臺灣博碩士論文加值系統

研究背景:
疲勞是一種多方面因素造成的一個主觀感受，若未及時消除或緩解會積累情形，提供符合中醫體質的照護措施•可有效改善疲勞。過去研究調查發現國內科技產業員工疲勞的比例偏高，科技產業員工的疲勞與體質類型之關系尚未被探討。
研究目的:
探討高科技產業員工疲勞與中醫體質相關性。
研究方法:
以高科技產業員工為對象，採用「個人疲勞強度」問卷及「簡短版中醫體質量表」收集資料。以spss20.0統計軟體進行描述性統計、獨立樣本t檢定、單因子變異數、卡方及羅吉斯迴歸之統計分析。
研究結果:
共回收有效電子問卷378份，回收率99.7 %。研究對象以男性、年齡介於31-40歲之間、已婚及大學以上者最多。研究對象中有疲勞者佔48.1%、有嚴重疲勞者佔16.1 %。研究結果顯示無配偶、每周工作時間大於61小時以上、工作年資10年內、無規律運動習慣及罹患一種疾病以上者疲勞總分得分較高；有疲勞者與無配偶(62.3%)、每周工時大於61小時(57.1%)、職務為生產製造工程師(67.7%)、工作年資10年內(55.4%)、無規律運動習慣(54.9%)、睡眠時間少於6小時(61.7%)、體重過重或肥胖(45%)及罹患有一種疾病以上者(55.2%)等有關；有嚴重疲勞者與無配偶(21.9%)、每周工作時間大於61小時以上(42.9%)有關及罹患高血壓(19.7%)、高血脂(16.4%)等有關。CIS得分與平和質的勝算比為0.884；CIS得分與氣虛質、陽虛質、陰虛質、痰濕質、濕熱質、血瘀質、氣鬱質、特稟質的勝算比為1.043~1.115。疲勞者以氣虛質比例最高、其次為痰濕質；有嚴重疲勞者則是以血瘀質比例較高，其次是氣虛質。
結論:
本研究為首次以高科技產業員工疲勞及中醫體質之相關性研究。CIS得分越高，成為非平和質的8種體質的傾向性越高。代表8種非平和質可能為疲勞的危險因素；代表平和質可能為疲勞的保護因素。而影響高科技產業勞工是否發生嚴重疲勞的因素為婚姻狀態、每週工時及是否罹患疾病，此結果可提供科技業職場健康促進活動之參考。

Research Background:
Fatigue is a subjective feeling caused by many factors. If it is not eliminated or alleviated in time, there will be an accumulation situation. Nursing strategies based on the theory of TCM constitution can prompt individual health. However .the relationship between the fatigue and the type of TCM constitutional types of the employees in the technology industry has not been explored.
Purposes:
Exploring the relationship between fatigue and TCM constitutional types in high-tech industry worker. .
Method:
The "Personal Fatigue Strength Scale" and the "Short Version of TCM Constitution Table" are used to collect information. Spss20.0 statistical software is used for descriptive statistics, independent sample t-test, ANOVA, chi-square and Logistic regression.
Result:
A total of 378 valid electronic questionnaires were recovered, with a recovery rate of 99.7 percent. The research subjects were male, aged between 31-40 , and mostly married and of a university degree or above. Among the subjects, 48.1% had fatigue situation and 16.1% had a severe fatigue situation. The results of the study showed that the subjects, single, working more than 61 hours per week, working 10 yearsor under, without regular exercise habits and with more than one disease had higher fatigue scores; among the subjects with a fatigue situation, there were related factors to being single(62.3%), working more than 61 hours per week(57.1%), manufacturing engineer position (67.7%), working 10 years or under(55.4%), without regular exercise habits (54.9%), sleeping time under 6 hours (61.7%), overweight or obesity (45%) and with more than one disease (55.2%); among the subjects with severe fatigue situation, there were related factors to being single(21.9%), working longer than 61 hours per week(42.9%), high blood pressure (19.7%), hyperlipidemia(16.4%). The proportion of qi asthenia constitution was the highest in fatigue group, followed by phlegm-dampness constitution; the proportion of blood sputum constitution was higher in severe fatigue, followed by qi deficiency constitution.
Conclusion:
This research is a pioneering study on the relationships between workers’ fatigue and TCM constitutional types in high-tech industry.
The aforementioned factors affecting fatigue are taken into account and incorporated into the formulation of workplace health promotion activities, conducting an early intervention to improve worker health.

目　　錄
致謝 i
摘 要 i
ABSTRACT iii
第一章 緒論 1
第一節 研究背景與動機 1
第二節 研究目的、研究問題與研究假設 3
第二章 文獻查證 4
第一節 高科技產業員工 4
第二節 疲勞 4
第三節 中醫體質 10
第三章 研究方法 16
第一節 研究對象 16
第二節 名詞界定 17
第三節 研究架構 18
第四節 研究流程 19
第五節 研究工具 20
第六節 研究倫理與考量 22
第七節 資料統計與分析 23
第四章 研究結果 25
第一節 基本屬性、疲勞及中醫體質 25
第二節 基本屬性對個人疲勞強度之影響 32
第三節 基本屬性與中醫體質類型之差異 42
第四節 疲勞與中醫體質類型之差異 61
第五章 討論 64
第一節 基本屬性與疲勞及中醫體質之現況 64
第三節 基本屬性與中醫體質類型之差異 71
第四節 疲勞與中醫體質之關聯 75
第六章 結論與建議 77
第一節 結論 77
第二節 研究限制與建議 78
參考文獻 81
中文部分 81
外文部分 88

中文部分
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