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研究生:吳品慧
研究生(外文):WU, PIN-HUI
論文名稱:部落在地組織對原住民老人服務之觀點與策略
論文名稱(外文):The Local Tribal Organizations’ Perspectives and Strategies on Services for Indigenous Elders
指導教授:詹宜璋詹宜璋引用關係
指導教授(外文):CHAN,YI-CHANG
口試委員:黃彥宜劉鶴群
口試委員(外文):HUANG, YEN-YILIOU, HE-CHIUN
口試日期:2017-07-28
學位類別:碩士
校院名稱:國立暨南國際大學
系所名稱:社會政策與社會工作學系
學門:社會服務學門
學類:社會工作學類
論文種類:學術論文
論文出版年:2017
畢業學年度:105
語文別:中文
論文頁數:105
中文關鍵詞:部落在地組織原住民老人活躍老化社會資本
外文關鍵詞:the local tribal organizationsindigenous eldersactive agingsocial capital
相關次數:
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本研究目的旨在探討部落在地組織對老人服務的觀點及策略,以南投仁愛鄉某一原鄉部落為研究場域,本文針對部落在地組織工作者採取深度訪談,並於部落文化健康站參與觀察來進行資料蒐集與分析,研究發現分述如下:
一、部落老人的生活圖像:社會經濟結構因素影響,子女為升學與就業遷移至都會區,部落老人傾向選擇獨自留在部落。除了老人自身對維持健康的態度,家庭的支持,包含提供充足的物質、良好生活環境,對老人健康的知識程度,以及對老人的關心程度都影響部落老人持續維持健康。
二、在地組織與老人相關服務:在地組織所提供的服務皆能促進老人於健康、安全與社會參與的發展,但是各自有不同側重面向。部落文化健康站有別於其他在地組織,設計以老人為主體的活動,藉此增進老人社會參與的機會,與活躍老化理念相符。
三、部落在地組織之網絡運作:在地組織主要以連結型社會資本進行資源連結,結合型社會資本的堅固,使在地組織之間互動不頻繁,並且延伸出以家族姻親為核心之非正式照顧。在地組織之間的合作則有賴於領導者們建立共識。
基於上述研究結果,本研究提出相關研究建議: (一)研究方面,未來研究方向能夠以家族為研究主體來分析其在當代社會所展現之作用以及在不同組織中之滲透影響。(二) 政策方面,培育原鄉長期照顧人力資源,改善阻礙原鄉人力投入之不利因素。(三)部落方面,建構平台促進在地組織領導者溝通對話。

The purpose in this study discussed the local tribal organizations’ perspectives and strategies on services for indigenous elders. The research field was at the indigenous tribe in Ren-Ai Township of Nantou County. This study used the interview method to the local tribal organizations’ workers and observation in the tribal cultural health station in order to analyze and collect data. The results of the study were as follows:
A.The life image of the indigenous elders:Children moved to metropolises for study and work, the tribal elders tended to stay alone in the tribe. In addition to the elders’ attitude to maintain health, family’s support, including enough food, nice environment, the awareness to the elders’ health, and the care of the elders had an influence on maintaining the elders’ health.
B.Services of indigenous elders in the local tribal organizations:The local tribal organizations provided all of services that could advance the elders’ development in health, security and social participation, but they still had different emphasis on their services respectively. The tribal cultural health station designed the activities of the elders as focus point that met with the concept of active aging.
C.The network of the local tribal organizations:
The local tribal organizations linked resources in the linking social capital. Because of the solid bonding social capital, the interaction between the local tribal organizations was not intimate. The informal care developed from the family and kin. As for the collaboration between the local tribal organizations, the leaders of the local tribal organizations needed to reach an agreement.
For research results outlined above, this essay made relative research suggestions:(1)About the research,the future study can focus on aboriginal family that show their influence on the modern society and interaction with different organizations. (2)About policy, cultivate human resource of long-term care, and improve the disadvantage of impeding human resource in the indigenous tribe. (3) About the tribe, building the platform to improve communication between the leaders of the local tribal organizations.

目次

致謝辭 i
摘要 iii
Abstract iv
目次 vi
表目次 viii
圖目次 ix
第一章 緒論 1
第一節 研究背景與動機 1
第二節 研究目的與問題 5
第二章 文獻探討 7
第一節 活躍老化理論探討 7
第二節 社會文化與老化相關概念 19
第三節 社會資本概念探討 32
第三章 研究設計 36
第一節 研究方法的選取 36
第二節 研究場域及研究對象的選取 39
第三節 研究工具 43
第四節 研究資料分析 47
第五節 研究嚴謹性 50
第六節 研究倫理 52
第四章 資料分析與詮釋 53
第一節 部落老人的生活圖像 53
第二節 在地組織與老人相關服務 70
第三節 部落在地組織之網絡運作 81
第五章 研究結論與建議 87
第一節 研究發現與討論 87
第二節 建議 95
參考文獻 97
一、中文部分 97
二、英文部分 101
三、網路部分 102
附錄 103
附錄一 訪談同意書 103
附錄二 訪談大綱(在地組織版) 104
附錄三 訪談大綱(地方行政組織版) 105


表目次
表 1 組織受訪人數 42
表 2 受訪者基本資料 42

圖目次
圖 1 選擇、最適化與補償模式 8
圖 2 Rowe與Kahn成功老化模式 9
圖 3 世界衛生組織活躍老化政策架構 13
圖 4 活躍老化之決定因素 16
圖 5 Torres文化相關理論架構 21


一、中文部分
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三、網路部分
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QRCODE
 
 
 
 
 
                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                               
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