企業是人的集合體。企業中任何策略與方案之制定和執行,非人無以竟其功 ,而企業家則是對任何策略具有最終決定權的人,因而,企業家可以說是一個企 業成敗的關鍵性因素,什麼樣的企業家才會成功呢∼本研究即從心理方面探討其 要素--企業家的成就動機。 在這科技與社會、經濟、文化急遽變遷的時代,怎樣的企業才會不斷地成長 ,獲至成功呢?企業必需不斷地推出新產品才能生存,正是不爭的事實。 一個成功的企業家需要高度的成就動機,一個成功的企業需要不斷的推出新 產品,企業體和企業家是不可分的,所以企業家的成就動機和新產品發展之間存 在著什麼關係,為本研究之目的。 本論文,共一冊,約二∼三萬字。共分六章,第一章導論介紹研究構架,第 二章創新之倫理,和第三章成就動機乃就理論加以探討,第四章提出假設及研究 方法,第五章資料分析第六章結論及建議。
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