由於目前各界學者對股利政策理論之看法不一，且意見極為紛歧，因而引發
作者研究此問題之動機，期能發覺問題癥結所在；進而嘗試解決問題。
全文分為五章，第一章簡述股利政策之基本概念，其中包括企業為何需要政
策，股利政策之意義、種類，及股利政策之重要性等基本觀念之介紹。
第二章則略述決定股利政策應考慮之各項因素，同時進一步將其分為決定股
利政策之先決條件及公司可自行決定之因素兩大類。前者包括法令限制及合約限
制，後者則包括企業之獲利狀況、折舊之放寬、現金狀況、投資機會、股東之避
稅心理、股票股利、股東之需求、公司之信用狀況、穩定性、獎勵條款之應用等
因素。文中逐項分析各因素對企業股利政策之影響，並強調各因素之綜合對企業
股利政策之影響。
第三章簡介四種目前較為通行之股利政策理論，分別為Walter之剩餘理論、
MM之非相關理論、Gordon之相關理論與 Porteus之最佳股利、再投資與清算政策
理論。
第四章作者則提出由權變觀念論股利政策理論，首先作者簡介了管理理論中
之權變觀念，其次列出與股利政策理論有關之獨立變數與從屬變數，最後則提出
股利政策理論之權變性。期能藉權變股利政策之提出，解決目前股利政策理論之
紛爭。
第五章作者提出三個實例即艾迪生公司、SCM 公司以及台灣水泥股份有限公
司，各公司均因情況背景之不同而有不同之股利政策，通足以支持本文所提出之
權變股利政策理論。但權變股利政策理論之提出亦僅屬建議性質，且其理論之架
構僅具雛形，作者殷切期待各方學者前輩惠予指正與協助，以使權變股利政策理
論之發展達於成熟與完整。