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研究生:黃培真
研究生(外文):Huang, Pei-Zhen
論文名稱:貿易從業人員工作滿足之研究-五大貿易商
指導教授:郭崑謨郭崑謨引用關係
指導教授(外文):Guo, Kun-Mo
學位類別:碩士
校院名稱:國立政治大學
系所名稱:國際貿易研究所
學門:商業及管理學門
學類:貿易學類
論文種類:學術論文
論文出版年:1983
畢業學年度:71
語文別:中文
中文關鍵詞:工作滿足實證分析企業貿易從業人員個人特質環境國際貿易商業
外文關鍵詞:INTERNATIONAL-TRADEBUSINESS
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工作滿足即為一種工作者對於其工作所具有的感覺或情感性的反應,而這種感覺即為
其工作滿足的大小。雖然工作滿足工作績效的大小並沒有絕對的關係,然而使員工的
工作滿足程度提高,應仍是一企業主持人應追求的方向。
影響工作滿足的前因變項,有個人特質及環境二因素,其中包含的項目有很多,本文
個人特質部分只選人口統計特徵及成就動機二者,環境因素共選工作特性及組織氣候
二者,並抽樣貿易從業人員,研究其與工作滿足的相關程度,且提供貿易遴選員工及
改善組織環境的一個方向。
本文將分五章十二節。第一章緒論、第二章有關理論的探討;三、四二章為研究的過
程與發現;第五章則為本文的結論與建議。
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