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工會談判理論是新興是凱因斯學派中最重要的理論之一,但是目前的文獻
皆在封閉體系下作探討,Lai,Chang and Chang(1996)首度將工會談判理論
引進開放體系,得到貨幣的貶值將對產出帶來緊縮的效果,本文則承續該文
的理論架構,但特別提出勞動者的貨幣幻覺程度及失業津貼的物價調整指
數這兩項假設,於開放體系下,探討在效率談判模型中,貨幣貶值的產出效
果是否因這兩項假設的不同而與Lai,Chang and Chang(1996)的結論相左,
再者,本文進一步將工會談判理論引進一般均衡模型中,如此貶值的產出的
效果將可得到更完整的結果.
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