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研究生:李佳玲
研究生(外文):Chia-ling Lee
論文名稱:委辦國際會議顧問公司遴選評估模式之研究-以模糊AHP應用
論文名稱(外文):An Fuzzy AHP approach to Selecting an International Convention Consultant Firm
指導教授:陳勁甫陳勁甫引用關係
指導教授(外文):Ching-fu Chen
學位類別:碩士
校院名稱:南華大學
系所名稱:旅遊事業管理學研究所
學門:民生學門
學類:觀光休閒學類
論文種類:學術論文
論文出版年:2006
畢業學年度:94
語文別:中文
論文頁數:137
中文關鍵詞:遴選評估模式模糊層級分析法國際會議顧問公司
外文關鍵詞:Fuzzy-AHPSelection Evaluation ModelInternational Convention Consultant Firm
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  本研究利用模糊層級分析法(FAHP)建構國際會議顧問公司遴選評估架構,針對國際會議主辦單位決策者進行實證調查與分析,研究結果發現:
 
  一、本研究構建之委辦國際會議顧問公司遴選評估架構包括"公司治理"、"知名度與專業形象"及"公司資源與安全性"等三大評估標的與"過去經驗"、"過去績效"、"成本價格"、"配合度"、"專業形象"、"公司知名度"、"公司資源"及"安全性"等八項評估準則。
 
  二、遴選評估架構中,在三大評估標的方面,以「公司治理(0.4616)」最為重要。而在八項評估準則整體排序中,前三項重要指標依序為「公司資源(0.1870)」、「專業形象(0.1479)」、「過去經驗(0.1338)」。
  This research dedicates to develop a hierarchical framework for selecting the international convention consultant firms using Fuzzy AHP. Using the survey data from the decision makers who hosted international conventions in Taiwan, the findings of this study are:
 
  1.The evaluation system constructed by this study consists of three goals ( i.e. corporation management, reputation and professional image, and company resource and safety)and eight criteria (i.e. past experience, past performance, cost, cooperation, professional image,company reputation, company resource, and company safety).
 
  2.Among the three evaluation goals, ''corporation management'' appears to be the most important goal.Among the eight evaluation criteria,'' corporation management'', '' professional image'' and ''past experience’ are the most three important criteria.
中文摘要 ………………………………………………………… i
英文摘要 ………………………………………………………… ii
目錄 ………………………………………………………… iii
表目錄 ………………………………………………………… v
圖目錄 ………………………………………………………… vii
  
第一章 緒論…………………………………………………… 1
1.1 研究背景與動機……………………………………… 1
1.2 研究目的……………………………………………… 4
1.3 研究對象與範圍……………………………………… 5
1.4 研究流程……………………………………………… 5
1.5 章節安排……………………………………………… 8
  
第二章 文獻探討……………………………………………… 9
2.1 國際會議之定義與分類……………………………… 9
2.2 國際會議市場及會議產業之發展現況……………… 12
2.3 會議產業相關文獻回顧……………………………… 25
2.4 方案選擇因素相關文獻……………………………… 32
2.5 方案評估選擇方法…………………………………… 44
  
第三章 研究方法……………………………………………… 77
3.1 國際會議顧問公司遴選評估指標層級之確立……… 78
3.2 研究架構……………………………………………… 83
3.3 變數操作型定義……………………………………… 84
3.4 問卷設計……………………………………………… 87
3.5 資料分析方法………………………………………… 88
  
第四章 研究結果與討論……………………………………… 90
4.1 模糊AHP專家問卷回收結果………………………… 90
4.2 國際會議顧問公司遴選之權重分析………………… 92
4.2.1 範例說明……………………………………………… 92
4.2.2 第二層評估標的遴選評估模式之權重分析……… 97
4.2.3 各項評估標的之評估準則個別權重分析………… 98
4.2.4 層級架構之一致性檢定……………………………… 101
4.2.5 各項評估指標整體權重分析………………………… 102
4.3 組織類別之權重分析………………………………… 103
4.3.1 第二層評估標的遴選評估模式之權重分析………… 104
4.3.2 各項評估標的之評估準則個別權重分析…………… 105
4.3.3 各項評估指標整體權重分析………………………… 107
  
第五章 結論與建議…………………………………………… 109
5.1 結論…………………………………………………… 109
5.2 建議…………………………………………………… 113
  
參考文獻 一、中文部分………………………………………… 116
二、英文部分………………………………………… 122
  
附錄一 選擇國際會議顧問公司考量因素之專家問卷……… 127
附錄二 委辦國際會議顧問公司遴選評估模式之問卷……… 129
附錄三 第一階段協會、學會、基金會問卷之專家名單…… 134
附錄四 第二階段協會、學會、基金會問卷之專家名單…… 135
附錄五 台灣國際會議顧問公司名單………………………… 137
一、中文部分
 
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36.鄧國源、曾國雄(民78),層級分析法(AHP)的內涵特性與應用(下),中國統計學報,第二十七卷,第六期,1-15頁。
 
37.蔡松齡(民93),陸軍直昇機委商修護廠商遴選辦法之研究,私立義守大學管理研究所碩士論文。
 
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二、英文部分
 
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QRCODE
 
 
 
 
 
                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                               
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