跳到主要內容

臺灣博碩士論文加值系統

(18.204.48.64) 您好!臺灣時間:2021/08/04 18:22
字體大小: 字級放大   字級縮小   預設字形  
回查詢結果 :::

詳目顯示

我願授權國圖
: 
twitterline
研究生:蔡旻倩
研究生(外文):Tsai, Min-Chien
論文名稱:工作壓力華文研究之三十年回顧
論文名稱(外文):A review of job stress research from 1978 to 2007
指導教授:陳禹陳禹引用關係
指導教授(外文):Peter Chen
學位類別:碩士
校院名稱:輔仁大學
系所名稱:心理學系
學門:社會及行為科學學門
學類:心理學類
論文種類:學術論文
論文出版年:2009
畢業學年度:97
語文別:中文
論文頁數:130
中文關鍵詞:工作壓力研究方法內容分析
外文關鍵詞:job stressresearch methodscontent analysis
相關次數:
  • 被引用被引用:6
  • 點閱點閱:503
  • 評分評分:
  • 下載下載:0
  • 收藏至我的研究室書目清單書目收藏:0
  本研究針對華文地區的工作壓力研究進行三十年的回顧。第一,欲瞭解工作壓力華文研究在工作壓力的面向及理論的特性;第二,瞭解工作壓力華文研究在研究方法相關議題的特性;最後,瞭解工作壓力華文研究的年份趨勢,並和其他相關領域研究進行比較。
  本研究奠基在 Beehr與Newman(1978)的工作壓力面向、常見的工作壓力理論,以及Cook與Campbell(1979)四個效度相關的研究方法議題。內容分析的結果發現如下:工作壓力華文研究缺乏理論、過度依賴橫斷性研究、建構效度的不足,以及缺乏三角檢證的多元取向。建議未來研究可多發展生命階段和組織因應面向、進行共同方法變異的補救、投入中介變項/調節變項的檢驗、朝向多層次分析研究、資料分析技術的突破等。
  In the present paper, we attempt to achieve three objectives in response to the rapid increase of job stress research published in Chinese language between 1978 and 2007. First, we analyzed major facets of variables studied in the literature based on Beehr and Newman’s (1978) facet model, and job stress theories employed in the literature. Second, we content analyzed methodological characteristics of the above job stress research based on Cook and Campbell’s (1979) validity model. Finally, we compared the findings to those reported in organizational behavior literature.
  Overall, the results showed that most of the studies failed to rely on job stress theories, utilized cross-sectional designs, lacked of construct validity evidence of measures, and overlooked the importance of triangulations. The results suggested that future studies expand the foci on life-stage, organizational adaptive responses, the improvement of research design to avoid or reduce common method biases, investigation of mediating/moderating effects, understanding job stress in the multi-level framework, and the advancement of analytic strategies.
第一章 緒論…………………………………………………………… 1
第一節 研究背景…………………………………………………… 1
第二節 研究目的…………………………………………………… 3
第二章 文獻探討……………………………………………………… 4
第一節 工作壓力面向……………………………………………… 7
第二節 工作壓力理論……………………………………………… 16
第三節 研究方法議題……………………………………………… 28
第三章 研究方法……………………………………………………… 48
第一節 文獻搜尋…………………………………………………… 48
第二節 文獻篩選標準……………………………………………… 49
第三節 內容分析與編碼程序……………………………………… 50
第四節 編碼者同意度……………………………………………… 55
第五節 年份趨勢相關分析………………………………………… 55
第四章 研究結果……………………………………………………… 56
第一節 工作壓力面向……………………………………………… 56
第二節 工作壓力理論……………………………………………… 57
第三節 研究方法議題……………………………………………… 59
第五章 討論…………………………………………………………… 71
第一節 和組織行為/管理學研究/工作與家庭研究的比較……… 71
第二節 工作壓力面向……………………………………………… 75
第三節 工作壓力理論……………………………………………… 79
第四節 研究方法議題……………………………………………… 80
第五節 三角檢證的多元取向……………………………………… 89
第六節 研究限制與貢獻…………………………………………… 90
註解………………………………………………………………………… 92
參考文獻…………………………………………………………………… 93
附錄 收錄文章期刊描述表……………………………………………… 130
(*星號註記的文獻為本研究收錄的工作壓力華文研究)
*丁豔、王學慧、潘其明(2007)。〈某醫院青年醫護人員心理健康與工作壓力
狀況的調查〉。《中國慢性病預防與控制》,15(6),604-605。
*孔令珍(2007)。〈手術室護士工作壓力源分析及應對策略〉。《中國實用醫
藥》,2(18),113。
*毛晉平(2005)。〈中學教師工作壓力與教學效能感的關係〉。《中國臨床心
理學雜誌》,13(4),458-459。
*毛國楠(1995)。〈國中教師的樂觀信念、自我效能、對壓力的認知評估、因
應方式與工作調適及身心健康的關係〉。《教育心理學報》,28,177-194。
*毛筱艷、梁應平(2003)。〈文化對於基層員工工作負荷過重、角色衝突、角
色模糊與工作倦怠之影響研究〉。《文大商管學報》,8(1),55-78。
*毛筱豔、梁應平(2005)。〈員工溝通滿意度、工作壓力與工作倦怠關係之研
究-以在台外籍勞工為例〉。《北商學報》,7,1-19。
*王文增、郭黎岩(2007)。〈中小學教師職業壓力、職業倦怠與心理健康研究〉。
《中國臨床心理學雜誌》,15(2),146。
*王存文、殳堯(2006)。〈公安員警工作倦怠與人格、控制源的關係〉。《中
南民族大學學報》,26,141。
*王成義、王林松、劉琪、程亮(2007)。〈員警職業倦怠與自我效能感、工作
壓力和工作態度的關係〉。《中國臨床心理學雜誌》,15(4),401。
*王延皊(2005)。〈工作壓力與工作承諾之相關分析〉。《學生事務》,44(1),
42-58。
*王凱、盧海濤(2003)。〈護士長管理素質與護士工作壓力相關性的調查與分
析〉。《護理管理雜誌》,3(2),13-15。
*王琡棻、張英鵬(2004)。〈臺北市、高雄市國小資優教育教師專業能力、工
作壓力、因應策略與職業倦怠之相關研究〉。《資優教育研究》,4(2),105-132。
*王瑋(1989)。〈臨床護理人員工作壓力感及其調適行為之研究〉。《榮總護
理》,5(4),97-112。

*王聖文(2007)。〈花蓮縣國民中學體育教師工作壓力與教學效能關係之研究〉。
《國立臺灣體育學院學報》,20,15-29。
*王穎駿(2006)。〈我國機場安檢人員工作壓力及其因應策略研究〉。《運輸
計劃季刊》,35(1),29-58。
*王靜琳、黃瓊玉、呂桂雲、何美瑤(2007)。〈護理人員工作壓力與社會支持
之探討〉。《榮總護理》,24(1),59-68。
*王靜琳、楊惠如、施燕華、陳月枝,呂桂雲(2007)。〈職校改制專科後護理
教師工作壓力與組織承諾之研究〉。《實證護理》,3(2),139-148。
*王麗平、王婷婷(2007)。 〈高校教師工作倦怠的影響因素及幹預策略〉。《大
連理工大學學報》,28(4),67。
*古金英(2001)。〈建立一個輪調環境下受輪調員工的工作壓力源模式-以銀
行業為例〉。《人力資源管理學報》,1(3),1-25。
*史曉雲、王政輝、李長華(2007)。〈阜新煤礦會計人員工作壓力源與職業倦
怠的關係研究〉。《科技情報開發與經濟》,17(35),148。
*石林、馮蓓、林春梅、劉聰、Spector, P. E.(2003)。〈大學教職員工的工作
壓力研究〉。《北京師範大學學報(社會科學版)》,3,65-71。
*石芬芬、周照芳(2002)。〈藥癮戒治病房護理人員的工作壓力與因應行為之
探討〉。《中山醫學雜誌》,13,197-208。
*石彩秋、於靜蕊(2005)。 〈獨生子女護士工作壓力與心理健康水準相關研究〉。
《中國健康心理學雜誌》,13(2),155-160。
*申繼亮、徐富明、崔豔麗(2002)。〈中小學教師的職業壓力應對策略與其人
格特徵的關係研究〉。《中國臨床心理學雜誌》,10(2),91。
*任維廉、鄭永安、林俊宏(2004)。〈民航駕駛員工作壓力模式之研究-以國
內A航空公司為例〉。《民航季刊》,6(3),1-42。
*任澤娟、李林、胡婭麗(2003)。〈青年護士工作壓力與心理健康相關性研究〉。
《護理研究》,17(10),1120-1122。
*向慧、張亞林、王純、劉明帆(2007)。〈心理治療與資詢專業人員工作壓力
與心身健康的關係〉。《中國臨床心理學雜誌》,15(1),35。
*向慧、張亞林、王純、劉明帆(2007)。〈心理治療與諮詢專業人員工作壓力

與心身健康的關係〉。《中國臨床心理學雜誌》,15(1),35-36。
*安鳳榮、王志英、王智民(2005)。〈精神科與普通內科護士工作壓力源、個
性與心理健康水準的差異〉。《中國臨床康復》,9(4),79-81。
*成平、崔鳳琢、任靜、李會香、韓靜(2005)。〈精神科護士工作壓力源與心
理健康關係的比較〉。《中國民康醫學雜誌》,17(4),187-188。
*牟亞、晏玲、薛媛、何念海(2006)。〈兒科病房護士心理健康水準與工作壓
力源的相關性研究〉。《重慶醫學》,35(21),1935-1936。
*江燕(2007)。〈時間管理傾向在工作-家庭衝突對主觀幸福感影響中的作用研
究〉。《新余高專學報》,12(2),77-81。
*何東墀、黃榮真(1994)。〈啟智教養機構教保人員工作壓力及其因應方式之
研究〉。《特殊教育學報》,9,111-150。
*何東墀(1989)。〈國民中學益智班教師工作滿意工作壓力與工作倦怠之調查
研究〉。《特殊教育學報》,4,1-67。
*何金銘、李安民(2002)。〈組織政治知覺與工作滿足及工作壓力之關係〉。
《人力資源管理學報》,2(4),81-106。
*何金銘、黃英忠、陳錦輝、莊美娟(2005)。〈工作需求-控制-支援模式與
工作倦怠關係之研究:以海關人員為例〉。《人力資源管理學報》,5(2),
19-37。
*何信助(1999)。〈國民中學教師工作倦怠與學校組織氣氛關係之探討〉。《科
技學刊》,8(1),83-96。
*余華、許秀峰、宋建華(2007)。〈護士工作壓力、生活質量、心理健康與工
作倦怠關係的研究〉。《中國護理管理》,7(8),24。
*余菊芬、陳旭(2007)。〈護士職業壓力及應對方式與工作滿意度的關係〉。
《中國組織工程研究與臨床康復》,11(52),10557。
*何進軍(2001)。〈中小學校長工作壓力因素的研究〉。《現代教育論壇》,3,
39-43。
*吳秀雲、趙延奎、王愛華(2006)。〈醫院護理人員工作負荷、工作壓力與
滿意度認知及相關因素研究〉。《中國衛生事業管理》,8,490。
*吳宗立(1996)。〈國中學校行政人員工作壓力與因應策略之研究〉。《國教
學報》,8,99-131。
*吳明隆、紀有田(2004)。〈學校行政人員工作壓力與學校效能關係之研究〉。
《學校行政》,29,170-181。
*吳欣娟、張曉靜、高鳳莉(2000)。〈護理人員離職意願與工作壓力相關性研
究〉。《中華護理雜誌》,35(4),197-199。
*吳清津、張秀娟、李洪西(2006)。〈工作壓力、壓力源與工作態度關係的實
證分析〉。《廣東外語外貿大學學報》,17(1),22-25。
*呂勝瑛(1985)。〈工作壓力的實證研究〉。《教育與心理研究》,8,157-190。
*巫慧芳、蕭淑貞(1995)。〈護理人面對病患家屬時的工作壓力與因應方式之
探討〉。《中華衛誌》,14(5),417-425。
*李小光、徐婭霞(2006)。〈角色衝突和角色模糊對護士工作倦怠的影響〉。
《長江大學學報》,29(4),110。
*李小妹、劉彥君(2000)。〈護士工作壓力源及工作疲潰感的調查研究〉。《中
華護理雜誌》,35(11),645-649。
*李文革、餘麗君(2006)。〈臨床護士工作壓力及應對方式的調查研究〉。《中
國社區醫師(綜合版)》,16,112。
*李月葉、邵偉德、陳素珍(2007)。〈浙江省城鎮中學體育教師工作壓力及應
對方式的研究〉。《沈陽體育學院學報》,26(5),11-14。
*李永鑫、李藝敏(2007)。〈教師工作倦怠與人格特徵關係〉。《中國公共衛
生》,23(5),527。
*李永鑫、黃宏強(2007)。〈工作家庭衝突及人力資源管理對策〉。《應用心
理研究》 ,35,115-135。
*李永鑫、李藝敏、時金獻(2007)。〈護士工作倦怠與人格特徵的相關研究〉。
《護理學雜誌》,22(1),3。
*李永鑫(2007)。〈護士心理控制源、應對方式與工作倦怠的相關研究〉。《中
國健康心理學雜誌》,15(6),532。
*李兆良、高燕、馮曉黎(2006)。〈醫護人員工作壓力狀況及與職業倦怠關係
調查分析〉。《吉林大學學報(醫學版)》,32(1),160-162。
*李兆良、高燕、於雅琴、黛惠玲、萬兵華、李晶華、景行(2007)。〈高校教
師工作壓力狀況及與職業倦怠關係調查分析〉。《醫學與社會》,20(2),
60-62。
*李光武、李子奇(2004)。〈國中科學領域教師職業壓力、處理方式以及心理
困擾之關係研究〉。《玄奘社會科學學報》,2,85-121。
*李君如、張芸愷(2007)。〈國際航線女性空服員身心健康與工作壓力之研究〉。
《健康管理學刊》,5(1),1-23。
*李秀央、郭永松、夏中華、陳坤、李劍、邊平達(2006)。〈公務員工作壓力
與抑鬱症之間的關係〉。《中國衛生統計》,23(6),499-501。
*李佩珍、李勝凱、張媛婷、李中一、魏中仁(2005)。〈台灣地區衛生所主管
工作特質與生活品質之調查研究〉。《輔仁醫學期刊》,3(2),105-115。
*李林、任澤娟、胡婭麗(2003)。〈涪陵城區護士工作壓力與心理健康相關性
研究〉。《護理學雜誌》,18(10),743-745。
*杜林致、許旭升、Thomas Li-Ping Tang(2004)。〈員工金錢心理特徵及其與
工作壓力感關係研究〉。《河海大學學報(哲學社會科學版)》,6(2),65-69。
*李青松、陳若琳(1999)。〈幼兒保育人員工作壓力之探討〉。《醫護科技學
刊》,1(2),146-161。
*李金波、許百華、左伍衡(2006)。〈影響工作倦怠形成的組織情境因素分析〉。
《中國臨床心理學雜誌》,14(2),146。
*李逸(2004)。〈公共衛生護理人員工作壓力感受、因應策略與壓力結果之探
討-以互動型工作壓力模式為架構〉。《台灣衛誌》,23(5),398-405。
*李新民、陳密桃(2006)。〈幼兒教師的情緒勞動因素結構及其對工作倦怠之
影響〉。《高雄師大學報》,20,67-90。
*李新民(2003)。〈幼兒教師薪資滿足感、工作壓力與工作滿足感之研究〉。
《教育研究》,11,115-126。
*李嘉聖、陳益世(1999)。〈高科技產業特性、工作壓力、工作滿意暨離職傾
向之相關性研究:以新竹科學園區高科技廠商研發技術人員為例〉。《人力
資源學報》,11,93-116。
*李碧武、許芬、靳嶽濱、張漢強、陳敏麗、張文、彭兵、陳紅梅(2006)。〈武
漢市中小幼教師心理健康與工作壓力狀況調研報告〉。《武漢市教育科學研
究院學報》,4(1),52-67。
*李磊、閔銳(2007)。〈心理契約對工作壓力管理的影響〉。《企業經濟》,
10,5-7。
*李輝、潘明清(2007)。〈心理授權與工作倦怠關係研究〉。《時代金融》,
350,43。
*李曉、尹善福(2006)。〈中學教師工作倦怠的預測因素研究〉。《青島大學
師範學院學報》,23(4),113。
*李曉雯、谷金君、徐廣益、李霞、梁靜(2007)。〈綜合醫院護士職業倦怠與
工作壓力、自尊及控制點的關係研究〉。《護理學雜誌》,22(14),1。
*李選(1992)。〈某綜合醫院新進護理人員專業規劃與諮商對改善工作壓力與
離職率成效之探討〉。《護理雜誌》,39(2),115-126。
*李藝敏、李永鑫(2007)。〈教師的人格特徵與工作倦怠:社會支持的仲介作用〉。
《寧波大學學報(教育科學版)》,29(5),3。
*沈進成、王銘傑(2004)。〈內部行銷、工作壓力、工作士氣、工作滿足與工
作績效關係之研究-以台灣省各縣市警察局為例〉。《警學叢刊》,35(1),
115-138。
*沉進成、王銘傑(2005)。〈工作壓力對工作績效影響關係之研究-以台灣省
各縣市警察局為例〉。《警學叢刊》,36(1),87-106。
*沈進成、王銘傑(2007)。〈工作士氣對工作績效影響關係之研究-以工作壓
力為幹擾變項〉。《經營管理論叢》,3(1),81-98。
*辛雪、顧東風、高玖鳴、朱燕、汪紅、鄭潤平、田秀芝、劉竹、王楠、吳錫桂、
陳紹建(2001)。〈工作壓力對高血壓患病危險的流行病學研究〉。《中華
醫學雜誌》,81(18),1110-1112。
*周子敬、彭睦清(2005)。〈國內大專院校教師工作壓力及工作滿足感模式〉。
《教育心理學報》,36(3),201-219。
*周俊良、李新民、許籃憶(2005)。〈學前階段特殊教育教師因應策略與工作
壓力之相關研究〉。《特殊教育學報》,21,79-102。
*周惠千、馬鳳歧(1988)。〈臺北市一級教學醫院急診室護理人員工作壓力之
探討〉。《護理雜誌》,35(2),69-84。
*周麗華(2006)。〈桃園縣國小體育教師工作壓力與因應策略之研究〉。《清
雲學報》,26(1),245-254。
*周躍萍、周蓮應。(2004)。〈不同職業人員工作壓力源及壓力反應的比較研

究〉。《心理學探新》,23(89),63-69。
*孟曉斌、許小東、謝小雲(2007)。〈企業管理者工作壓力源的結構與屬性-
以浙江省企業為實證〉。《經濟管理》,29(15),38-41。
*於靖(2005)。〈中學教師心理健康與職業壓力社會支持的相關研究〉。《現
代中小學教育》,11,50。
*林月娜、吳明隆(2004)。〈國小專任行政人員角色衝突、工作壓力與因應策
略之研究〉。《學校行政》,33,52-70。
*林少龍(2005)。〈最小化工作緊張與最大化工作勝任感:工作要求、工作控
制與社會支援之角色〉。《管理學報》,22(4),481-501。
*林佩芬、黃辰瑋、鄭俊宏(2007)。〈高科技產業工作壓力的形成與因應方式
之探討研究〉。《蘭陽學報》,6,66-76。
*林東清、周德光(1993)。〈MIS部門主管的工作性質與工作情境-集群分析
法之應用〉。《人力資源學報》,3,73-94。
*林信昌、臧國仁(2000)。〈新聞從業人員之工作倦怠現象-以臺北市平面媒
體路線記者為例〉。《新聞學研究》,63,91-135。
*林彥輝、王建力(2006)。〈電話服務作業之工作壓力與健康危害調查〉。《勞
工安全衛生研究季刊》,15(1),80-90。
*林春梅、石林、馮蓓、劉聰(2003)。〈大學教職員工的工作壓力與其身心健
康的關係研究〉。《中央民族大學學報(哲學社會科學版)》,30(5),76-82。
*林春鳳(2005)。〈屏東地區大專教師工作壓力與休閒參與之探討〉。《運動
健康與休閒學刊》,3,166-180。
*林純文(1997)。〈國民小學組織氣候、教師工作壓力及其因應方式之研究〉。
《屏東師院國民教育研究所論文集》,1,59-102。
*林財丁(1994)。〈壽險產險業務員與公務員在四種壓力向度之比較〉。《人
力資源學報》,4,97-116。
*林健陽(1997)。〈台灣地區監獄管理人員工作壓力問題之實證研究〉。《警
學叢刊》,27(4),163-187。
*林雅雯、張雅雯、蔡佳珍(2004)。〈醫院員工工作壓力與健康相關生活品質
之探討-以台中某醫學中心為例〉。《台灣衛誌》,23(2),108-120。

*林碧莉、何美瑤、曾麗琦、呂桂雲(2005)。〈衛生所護理人員工作壓力與專
業承諾之研究〉。《實證護理》,1(2),132-138。
*林碧蓮、高尚仁、程樂華、孫盈昊、羅虹(2007)。〈中西醫住院部醫生的職
業壓力與心理健康〉。《中國心理衛生雜誌》,21(11),779。
*邱紹群、熊乃歡、林惠芬、李宛君、侯妃津、黃瓊慧、張淑玲、賴蓎諼(2005)。
〈醫療從業人員學士在職進修工作壓力之探討-角色衝突之觀點〉。《慈濟
技術學院學報》,7,11-156。
*金澤勤、李祚山、劉晶(2007)。〈普通教師與特殊教師職業倦怠和教學效能
感的比較〉。《中國組織工程研究與臨床康復》,11(52),10621。
*侯望倫(1984)。〈工作壓力的實證研究:組織氣候、角色特性、人格特質與
壓力症狀的關係〉。《管理評論》,3(3),38-46。
*侯紹瑜、張敏、王愛蓮、尹曉潔(2007)。〈手術室護士與外科護士工作壓力
對照研究〉。《護理研究》,21(8),2140。
*侯煒、李永鑫(2007)。〈法官工作倦怠情況及其相關因素〉。《中國心理衛
生雜誌》,21(11),787。
*侯曉英(2007)。〈金融企業職工工作壓力與應對風格〉。《中國組織工程研
究與臨床康復》,11(52),10540-10542。
*凃淑琍(1992)。〈臨床護理教師工作壓力、壓力反應、調適方法與職業訓練
相關性之研究〉。《中台醫專學報》,7,187-218。
*姜麗榮(2006)。〈手術室護理工作壓力及相關因素分析及對策〉。《齊魯護
理雜誌》,2(12),2511-2512。
*柯澍馨、林靜怡(2006)。〈高中舞蹈教師工作壓力與職業倦怠關係之研究-
以台灣地區公立高中舞蹈班為例〉。《藝術學報》,79,231-249。
*洪文章(2006)。〈國民小學實施九年一貫課程中兼任行政職務教師工作壓力
與調適策略之研究〉。《國民教育研究學報》,17,173-211。
*洪昭安、石芬芬、王鬱茗、呂慧蘭、賴德仁。 (2002)。〈中部某醫學中心護
理人員的人格特質與壓力感受之探討〉。《中山醫學雜誌》,13(2),189-196。
*洪嘉鴻(2005)。〈角色壓力與組織承諾關係之研究〉。《嶺東學報》,18,
9-31。

*禹玉蘭(2007)。〈澳門公務員工作壓力現狀及影響因素的研究〉。《中國健
康心理學雜誌》,15(5),451-453。
*胡三嫚、佐斌(2007)。〈工作不安全感及其對工作壓力感、工作滿意感和績
效的影響〉。《中國臨床心理學雜誌》,15(2),142-145。
*胡三嫚、佐斌(2007)。〈企業員工組織政治知覺及其影響後果的初步研究〉。
《中國臨床心理學雜誌》,15(3),258-260。
*胡瑞桃(2000)。〈加護單位護理人員對其工作壓力來源之反應及調適〉。《長
庚護理》,11(2),20-29。
*計月紅、張鐵麗、霍巍(2006)。〈急診護士工作壓力源及身體健康狀況調查
分析〉。《現代護理》,12(28),2654-2656。
*風貞豪、何若湯(2005)。〈臺北縣國民小學體育教師工作壓力與組織承諾關
係之研究〉。《東南學報》,29,379-390。
*唐先梅、曾敏傑(1991)。〈臺灣已婚職業婦女家庭與工作壓力之研究〉。《臺
灣銀行季刊》,42(3),292-339。
*唐佩玲、陳玟伶、 鄭琇分、張敬俐、林惠賢。(2005)。〈護理人員憂鬱程度
及其相關因素之探討〉。《中華心理衛生學刊》,18(2),55-74。
*唐芳貴、彭豔(2006)。〈工作家庭衝突、控制感與中小學教師的職業倦怠〉。
《中國臨床康復》,10(46),82。
*唐芳貴、彭豔(2007)。〈工作壓力、社會支持與教師職業枯竭關係〉。《中
國公共衛生》,23(5),531-533。
*孫仲山、張新平(2005)。〈公共職業訓練師資工作壓力〉。《生活科技教育
月刊》,38(6),81-96。
*徐世勇、李鋼(2005)。〈我國科技工作者工作壓力狀況的實證分析與啟示〉。
《生產力研究》,1,127-128。
*徐東娟、臧小英、遲蔚蔚、王克芳(2007)。〈護理部主任感知的上級社會支
持與工作倦怠的相關性〉。《護理學雜誌》,22(1),6-8。
*徐波、潘淑琴、潘琦(2006)。〈合同制護士工作壓力和應對方式的調查分析〉。
《現代護理》,12(24),2266-2268。
*徐習、張小遠(2007)。〈軍隊醫院護士工作壓力反應與壓力源的關係研究〉。
《護理研究》,21(3),600-602。
*徐習、張小遠(2007)。〈認知評價對軍隊醫院護士工作壓力反應的影響〉。
《中國健康心理學雜誌》,15(4),372。
*徐習、肖燦華、胡美蓉(2006)。〈軍隊醫院聘用制護士應對方式與工作壓力
的相關性研究〉。《護士進修雜誌》,21(6),532-533。
*徐習、張小遠、張松(2006)。〈工作心理控制源、壓力源對護士壓力反應影
響〉。《中國公共衛生》,22(11),1361-1362。
*徐富明、朱從書、黃文鋒(2005)。〈中小學教師的職業倦怠與工作壓力、自
尊和控制點的關係研究〉。《心理學探新》,25(93),74-77。
*徐富明(2003)。〈中小學教師的工作壓力現狀及其與職業倦怠的關係〉。《中
國臨床心理學雜誌》,11(3),195-197。
*徐維鈺、周姝、毛雅芬(2006)。〈工作壓力對低年資護士心理健康影響的研
究〉。《現代護理》,12(25),2367-2369。
*殷小川(2006)。〈影響競技運動教練工作倦怠的工作特徵因素研究〉。《心
理學探新》,26(2),92。
*留嵐蘭、吳諒諒(2005)。〈工作價值觀-職務特徵匹配對工作倦怠的影響研究〉。
《應用心理學》,11(1),33-40。
*秦淳、劉紹興(1995)。〈某醫學中心護理人員工作壓力與生活壓力之關係〉。
《中華職業醫學雜誌》,2(3),110-119。
*翁志成、簡俊成(2003)。〈主計人員性格調節過程中情緒耗竭之研究〉。《中
華管理學報》,4(1),1-19。
*翁萃芳(2002)。〈台灣地區員警人員休閒活動參與及相關因素之分析〉。《警
學叢刊》,33(3),25-60。
*翁萃芳(2002)。〈台灣地區員警人員的工作壓力〉。《警學叢刊》,32(5),
33-66。
*翁萃芳(2002)。〈台灣地區員警人員社會支持與工作壓力對其飲酒行為之影
響。《警學叢刊》,33(1),21-46。
*郝海濤。(2007)。〈高校體育教師職業倦怠、工作壓力及其關係研究〉。浙
江體育科學》,29(6),111-120。
*馬劍虹、張廷文(1999)。〈角色認知、控制感及工作壓力的關係分析〉。《人
類功效學》,5(4),15-19。
*張立(2003)。〈ICU護士工作壓力及其應對方式的調查與分析〉。《解放軍
護理雜誌》,20(4),30-32。
*張西超、徐曉鋒、車宏生(2005)。〈高級職業經理人的職業枯竭狀況及其工
作壓力的關係〉。《應用心理學》,11(4),318-324。
*張西超、徐曉鋒、車宏生(2005)。〈高級職業經理人的職業枯竭狀況及其與
工作壓力的關係〉。《應用心理學》,11(4),318-324。
*張西超、楊六琴、徐曉鋒、車宏生(2006)。〈負性情緒在工作壓力作用中機
制的研究〉。《心理科學》,29(4),967-969。
*張伶、胡藤(2007)。〈工作-家庭衝突結果變量的實證研究〉。《華南師範大
學學報,5,130。
*張利中、呂槃(1989)。〈衛生教育工作者之工作倦怠與憂鬱之相關研究〉。
《衛生教育雜誌》,10,1-9。
*張希芳、喬義俊、王曉輝(2007)。〈兩層次護士工作倦怠感與組織公平的相
關性分析〉。《中國民康醫學》,19(12),1104。
*張亞卓、王青、趙文靜、曹丹(1998)。〈工作壓力大人群的健康危險因素分
析及對策〉。《山西護理雜誌》,12(4),167-168。
*張和美、陳昭惠、蘭麗美(2005)。〈新生兒加護病房預期醫護人員流動與工
作壓力之研究〉。《榮總護理》,22(2),139-148。
*崔幸力、幸東(2003)。〈急診科護士的工作壓力與精神創傷性心理功能失調
的關係〉。《國外醫學護理學分冊》,22(8),391-393。
*張松齡、羅淑芬、王文秀、賴美滿、張秀香、賴彩霞(2003)。〈東部地區精
神科護理人員工作壓力、因應行為及其相關因素之探討〉。《慈濟護理雜誌》,
2(3),59-69。
*張姝玥、許燕、蔣獎(2006)。〈員警的工作倦怠及與工作要求、工作資源和
身心健康的關係〉。《中國臨床心理學雜誌》,14(4),391。
*張建衛、劉玉新(2005)。〈高層管理者的工作壓力、社會支持與心理健康的
關係〉。《經濟管理》,13,61-65。
*張英鵬、蔡佩孜(2002)。〈學前特殊教育教師工作壓力與職業倦怠研究〉。
《屏東師院國民教育研究所論文集》,7,103-133。

*張娟英、孫然芝、邊榮江、蓋永華(1996)。〈長期工作壓力對教師睡眠影響
的調查〉。《職業與健康》,12(3),17-18。
*張晏蓉、葉婉榆、陳春萬、陳秋蓉、石東生、鄭雅文(2007)。〈台灣受僱者
疲勞的分佈狀況與相關因素〉。《台灣衛誌》,26(1),75-87。
*張淑琴、王曉慧、陳冬峨、黃杏(2006)。〈臨床護理帶教老師的職業壓力、
心理健康及其影響因素〉。《醫學新知雜誌》,16(6),385。
*張進上(1992)。〈國小教師控制信念、工作壓力、與生涯發展之相關研究〉。
《初等教育學報》,5,33-89。
*張新立、楊築雅、吳晉光(2005)。〈鐵路司機員工作壓力與影響因素研究〉。
《鐵道學報》,27(2),21-27。
*張嘉陽、劉宇(2005)。〈手術室護士工作壓力與工作疲潰感的研究〉。《護
理研究》,19(3),399-402。
*張廖麗珠、張家銘(2007)。〈已婚職業婦女角色衝突與休閒阻礙關係之研究〉。
《休閒暨觀光產業研究》,2(1),68-79。
*張銀滿(2006)。〈對指導學校運動隊訓練的體育教師工作壓力現況的調查研
究〉。《武漢體育學院學報》,40(11),96-98。
*張瑩如、楊素蘋(1992)。〈護理長工作壓力及其因應之探討〉。《長庚護理》,
3(2), 60-68。
*張曉飛、李江花、範貴生(2006)。〈高齡護士工作壓力及應對方式的調查研
究〉。《中國實用護理雜誌》,22(9),60-61。
*張錦標、張素雲、邱建勳、王昱豐(2005)。〈台灣地區核醫實驗室技術人員
工作壓力源及其因應之研究〉。《核子醫誌》,18(4),217-223。
*張錦麗(1998)。〈影響基層員警適應與求救因素的探討〉。《警專學報》,
2(4),61-84。
*張瓊櫻、楊美賞、張肇松(2006)。〈某醫學中心組織氣候與護理人員工作滿
足感之關係〉。《新臺北護理期刊》,8(2),31。
*張繼平、王愛軍、張淑君、路潛(2004)。〈ICU護士工作壓力源、心理健康
狀況及應對方式的研究〉。《護理管理雜誌》,4(8),1-4。
*梁文琪、李學愚、洪端良(2007)。〈工作壓力對台灣地區汽車旅館櫃台人員

憂鬱情緒的影響〉。《職業與健康》,23(16),1381。
*曹勝雄、陳嘉隆、王國欽(1995)。〈旅行社組織氣候、工作壓力對員工離職
傾向之影響研究〉。《觀光研究學報》,1(2),1-18。
*曹新旋、陸敏敏(2007)。〈綜合性醫院準護士工作壓力源的調查研究〉。《上
海護理》,7(2),11-14。
*梁慧君(2007)。〈精神科護士工作壓力與心理健康的關係研究〉。《當代護
士》,11,47-48。
*梁曉梅、陸紅霞、鄧婷、農美蓉、陳如卉、胡琴豔、盧欣欣、農媚、方小琳、
韋義萍、馮延(2006)。〈新參加工作的護士的壓力及工作壓力源的調查研
究〉。《廣西醫科大學學報》,2,3-5。
*莊淑灣、呂錘卿(2005)。〈中部地區國民小學主任工作壓力與因應方式之研
究〉。《台中教育大學學報》,19(2),127-150。
*許小東(2004)。〈知識型員工工作壓力與工作滿意感狀況及其關係研究〉。
《應用心理學》,10(3),41-46。
*許延禮、高峰強(2003)。〈高中教師工作壓力、心理健康及其關係的研究〉。
《山東理工大學學報(社會科學版)》,19(5),72-76。
*許欣、王斌、馬紅宇、唐漢瑛(2007)。〈高校教練員工作與家庭衝突及其相
關變量〉。《體育學刊》,14(3),138。
*郭生玉(1989)。〈教師工作壓力與工作心厭關係之研究〉。《教育心理學報》,
22, 131-146。
*郭生玉(1990)。〈工作壓力與專業態度對教師工作心厭高低之區別功能研究〉。
《教育心理學報》,23,71-98。
*陳志霞、廖建橋(2005)。〈知識員工工作壓力源的主成分因素結構分析〉。
《工業工程與管理》,4,26-30。
*陳昌郎、林原慶(2001)。〈印刷廠員工對績效評估的態度與工作壓力關係之
研究〉。《華岡印刷傳播學報》,32,77-82。
*陳昌郎、陳政毅(2001)。〈工作壓力的起因與影響-以基隆市印刷工廠為例〉。
《華岡印刷傳播學報》,32,17-25。
*陳林興(2006)。〈高校教師工作壓力感與社會支持的關係〉。《中國行為醫
學科學》, 15(9),853-854。
*陳林興(2007)。〈高校教師工作壓力感與上級的社會支援關係的實証研究〉。
《中國衛生統計》,24(3),280-282。
*陸洛、高淑芳(1999)。〈主管工作壓力的族群差異:個人背景、工作與職業
因素〉。《中華心理衛生學刊》,12(2),23-65。
*陸洛、李惠美、謝天渝(2005)。〈牙醫師職業壓力與身心健康及職業倦怠之
關係:以高雄市牙醫為例〉。《應用心理研究》,27,59-80。
*陸洛、高旭繁、周雲、蕭愛玲(2001)。〈兩岸三地員工之工作壓力、控制信
念、工作滿意及身心健康〉。《中華心理衛生學刊》,14(1),55-87。
*陸洛、黃茂丁、高旭繁(2005)。〈工作與家庭的雙向衝突: 前因、後果及調
節變項之探討〉。《應用心理研究》,27,133-166。
*陸洛(1997)。〈工作壓力之歷程:理論與研究的對話〉。《中華心理衛生學
刊》,10(4), 19-51。
*陳玲、華危持、楊春苔、蔣偉芬、周靜(2007)。〈護理管理人員生活質量與
工作壓力狀況的調查研究〉。《中國護理管理》,7(1),42-44。
*陳玲、楊春苔、蔣偉芬、周靜、華危持(2005)。〈常州地區醫院護士生活質
量與工作壓力狀況的調查研究〉。《護理研究》,19(8),1437-1440。
*陳秋燕、錢敏、黃麗珊、伍新春(2006)。〈四川省中小學教師職業倦怠和工
作壓力的現狀分析〉。《西南民族大學學報(人文社科版) 》,12(184),
275-277。
*陳美玲、蔡松煇(2005)。〈救災人員之團隊信任、工作壓力與工作調適之關
係研究〉。《美和技術學院學報》,24(2),159-180。
*陳書梅(2004)。〈館員工作壓力因應行為研究-以我國公立大學暨學院圖書
館為例〉。《圖書資訊學刊》,1(4),37-57。
*陸彩萍、夏海鷗、劉秋鳴(2004)。〈護士長的工作壓力與社會支援的相關性
研究〉。《護士進修雜誌》,19(9),785-787。
*陳梅麗、林小玲、連金延、餘先敏、蔡欣玲(2000)。〈醫學中心護理人員工
作壓力、離職意願與離職行為之相關性研究〉。《榮總護理》,17(3),260-268。
*陳梅麗、蔡欣玲、餘先敏、蔡宜蒨、周淩瀛(1996)。〈醫學中心護理人員離
職意願相關因素探討〉。《榮總護理》,13(1),60-69。

*陳雪峰、黃旭、時勘(2006)。〈任職期限對員工合作行為和工作倦怠的影響〉。
《人類功效學》,12(4),14。
*陳華(2002)。〈中學教師的生活事件及工作壓力調查〉。《中國心理衛生雜
誌》,16(8),527-528。
*陳鈞卿、駱嘉鴻、黃純德(2005)。〈高雄縣市、屏東縣、澎湖縣牙醫助理的
工作概況〉。《中華牙誌》,24(4),285-296。
*陳蜀嵐、陳先雲 (2007)。〈護理人員工作壓力因素與壓力程度的調查研究〉。
《實用醫院臨床雜誌》,4(6),110-111。
*陳端容、鍾政達 (2005)。〈心臟科醫師工作壓力與身心健康之關係〉。《醫
護科技學刊》,7(4),379-392。
*陳端容(2006)。〈工作組織社會心理特質與自評健康:比較DC與ERI工作
壓力模式對醫師族群之適用性〉。《台灣衛誌》,25(2),93-105。
*陳維清、黃子惠、餘德新、林豔足、淩志明、湯勁松(2002)。〈近海石油生
產工人職業壓力與職業性意外傷害關係的探討〉。《中華流行病學雜誌》,
23(6),441。
*陳潭、陳志偉(1999)。〈工作特性、工作壓力與人口統計變項之相關研究-
以中部地區213名企業員工為例〉。《技術學刊》,14(3),381-396。
*陸曉霞(2006)。〈外科護士工作壓力及其相關因素調查研究〉。《護理研究》,
20(6),1438。
*陳錄生、劉新學。(2007)。〈企業員工工作壓力與應付方式的研究〉。《心
理科學》,30(4),974-976。
*郭錦暖、李碧娥、李秀現(2005)。〈急診護理人員於SARS期間的工作壓力
與因應行為〉。《長庚護理》,16(2),139-151。
*陳贇(2007)。〈中小學教師工作壓力影響源與工作敬業度關係研究〉。《民
辦教育研究》,6(1),73-76。
*陳麗芳、張文英、周沁怡(2006)。〈海峽兩岸護理人員工作壓力情況的調查
與分析〉。《護理管理雜誌》,6(11),4。
*喬義俊、鄧麗萍、張希芳(2007)。〈臨床護士工作壓力的問卷分析〉。《中
國民康醫學》,19(7),577。

*彭玉樹、陳重志(2005)。〈購併企業員工期望落差、知覺組織支持、組織承
諾與工作壓力反應之關係探討〉。《商管科技季刊》,1,(19-46)。
*曾弘斌、羅惠敏、張榮珍(2006)。〈神經科醫療職場護理人員工作壓力與基
本屬性相關性之探討〉。《工業安全科技》,58,29-33。
*曾玲娟(2004)。〈中小學教師工作壓力對職業倦怠的預測性研究〉。《教育
專刊》,1,79-81。
*曾淑賢、李小妹(2005)。〈ICU護士工作壓力與應對方式相關性的調查分析〉。
《護理管理雜誌》,5(10),5-7。
*曾淑賢(2005)。〈重症監護室護士工作壓力源及壓力程度的調查分析〉。《當
代護士》,10,2-4。
*湛華(2007)。〈工作家庭衝突及其相關研究〉。《洛陽師範學院學報》,5,
168。
*湯超穎、辛蕾(2007)。〈IT企業員工工作壓力與離職意向關係的實證研究〉。
《管理評論》,19(9),30-34。
*焦亞萍、黃菁、孫黎、唐囯一、潘玉鴻、何小玲(2006)。〈產科護士工作壓
力源和心理健康狀況的調查研究〉。《國際護理學雜誌》,25(12),978-980。
*焦迎娜、馬曉晴、曹娜(2007)。〈工作壓力、教學效能感對普通高中與職業
中學教師職業枯竭影響的比較研究〉。《山東理工大學學報》,23(5),81-85。
*程俊玲、石林、鄧從真、劉麗(2004)。〈中小學教師工作壓力狀況及相關因
素調查研究〉。《教育理論與實踐》,24(3),27-30。
*舒曼姝、王琪珍(1993)。〈某地區護理人員照顧癌症患者臨床工作壓力之探
討〉。《護理研究》,1(4),351-358。
*舒暁兵、廖建橋(2003)。〈國企管理人員工作壓力源與工作滿意度實證研究〉。
《工業工程與管理》,2,34-37。
*舒曉兵(2005)。〈管理人員工作壓力源及其影響〉。《統計研究》,9,29。
*舒曉兵(2005)。〈管理人員工作壓力源及其影響-國有企業與私營企業的比
較〉。《管理世界》,8,105-113。
*覃開意、毛晉平(2005)。〈職校教師職業壓力源的特點與教學效能感的相關
研究〉。《職業教育研究》,8,30。

*馮兆康、李中一、周秋滿、黃麗玲(2003)。〈長期照護機構照護人員壓力及
社會支持之橫斷性研究〉。《輔仁醫學期刊》,1(1),35-46。
黃光國(1997)。〈本土契合性:學術研究的方向或學術研究的判準〉。《本土
心理學研究》,8,159-171。
黃毅志(1996)。〈臺灣地區地區社會學研究的職業分類與測量問題之探討〉。
《調查研究》,1,123-168。
黃毅志(2003)。〈臺灣地區新職業聲望與社經地位量表之建構與評估:社會科
學與教育社會學研究本土化〉。《教育研究集刊》,49(4),1-31。
*黃正鵠、鄭英耀(1989)。〈國民中學老師工作壓力、成就動機與職業倦怠關
係之研究〉。《教育學刊》,8,133-176。
*黃守正、郭育良、柯德鑫、鄭雅文(2003)。〈職場社會心理特質與自覺健康
狀態之相關〉。《中華職業醫學雜誌》,10(4),235-244。
*黃宗顯(1988)。〈國小校長工作壓力與行政決定合理性的關係研究〉。《臺
南師院學報》,21,71-116。
*黃忠興(2006)。〈浙江省高校體育教師工作壓力、心理健康及其關係研究〉。
《武漢體育學院學報》,40(8),60-63。
*黃松本、劉俐蓉(2005)。〈臺北市計程車司機工作壓力、健康促進生活方式
與吸煙、飲酒、嚼檳榔行為之相關研究〉。《中華職業醫學雜誌》,12(4),
203-214。
*黃建英、應文娟、黃華蘭、李一鳴(2003)。〈急診科護士抑鬱狀況與工作壓
力源相關性研究〉。《護理學雜誌》,18(12),887-889。
*黃國隆、蔡啟通(1998)。〈工作價值觀與領導行為對員工效能的影響〉。《臺
大管理論叢》,9(1),51-85。
*黃淑君、陳葦諭(2004)。〈臺北市基層員警休閒參與和工作壓力關係之探討〉。
《旅遊健康學刊》,3(1),17-27。
*黃逸群、範巍、符建春(2007)。〈責任性、組織支援對工作家庭介面與績效
間關係的緩衝作用研究〉。《應用心理學》,13(1),65-72。
*黃瑋苓(2005)。〈國小融合教育班教師工作壓力與其因應策略之研究〉。《身
心障礙研究》,3(3),201-215。

*黃義良(2000)。〈國中小初任教師工作壓力與調適取向之研究〉。《國民教
育研究學報》,6,269-298。
*黃義良(2001)。〈參與"小班教學計劃"的教師對其工作壓力的影響與調適需
求之研究〉。《國教新知》,47(3),86-95。
*馮鳳、孫蓓(2006)。〈護士長管理幹預對降低 ICU護士工作壓力的效果評價〉。
《齊魯護理雜誌》,12(5),915-916。
*黃麟薦、林宜君(2004)。〈消防人員工作壓力之調查研究-以新竹縣外勤消
防人員為例〉。《中央員警大學災害防救學報》,5,285-324。
*楊文、趙勇、蔣守濤、蘇全武、魯小波、李朝武(2006)。〈醫生工作壓力現
狀與職業倦怠的研究〉。《中國康復》,21(6),390-391。
*楊永麗、張露、楊麗 (2006)。〈護士工作壓力源及疲潰感的調查研究〉。《護
理學雜誌》,21(22),17-19。
*楊帆、李陽模、袁利(2005)。〈高學員工工作壓力應對方式的實証研究〉。
《職業時空》,12,52-54。
*楊廷芬、尹祚芊(2004)。〈護理人員『自然流產率』及其相關因素之探討〉。
《榮總護理》,21(4),400-408。
*楊明仁、何啟功、樊聯仁、楊美賞(1996)。〈工作壓力與飲酒行為〉。《高
雄醫學科學雜誌》,12(12),670-684。
*楊明仁、何啟功、蘇以青、楊美賞(1997)。〈工作壓力、社會支持與心理健
康:以重工業工廠男性作業員工為例〉。《高雄醫學科學雜誌》,13,332-341。
*楊眉、石林(2006)。〈工作壓力反應及其領導方式的關係研究〉。《應用心
理學》,12(3),226-231。
*楊紅梅、王林菊、張寶惠(2006)。〈護士長和臨床護士工作壓力源與壓力程
度對比研究〉。《國際護理學雜誌》,25(10),787-789。
*楊蓓(1988)。〈台灣地區縣市政府社會工作人員工作壓力、社會支持與職業
倦怠之研究〉。《中國社會學刊》,12,69-107。
*楊蓓(1988)。 〈各領域社會工作人員工作壓力、社會支持與職業倦怠之研究〉。
《中華心理衛生學刊》,4(2),85-101。
*楊蓓(1988)。〈兒童福利社會工作者工作壓力、社會支援與職業倦怠之研究

-以C.C.F.為例〉。《東吳政治與社會學報》,12,155-182。
*楊蓓(1989)。〈台灣地區醫療社會工作人員工作壓力、社會支持與職業倦怠
之研究〉。《中華衛誌》,9(1),14-28。
*楊瀅、丁冬琴、阮小毛(2007)。〈聘用護士職業壓力與工作業績的相關性研
究〉。《護理學雜誌》,23(2),4。
*楊豐華(1999)。〈金融機構基層員工工作自主性與離職傾向關係之研究〉。
《真理大學財經學報》,3,63-70。
*葛玉英(2005)。〈鄰床護士工作壓力與工作積極性的相關性研究〉。《護理
研究》,19(12),2653-2654。
*葉兆祺(2000)。〈由訪談六位國小實習教師來探討實習工作壓力〉。《國教
輔導》,39(5),46-54。
*葉余建、馬劍虹(2003)。〈支援型領導行為在工作壓力模型中的作用機制研
究〉。《應用心理學》,9(1),35-42。
*董妍、江照富、俞囯良(2005)。〈職業技術學校教師的職業壓力、應對方式
與社會支援調查〉。《中國臨床心理學雜誌》,13(1),60。
*董時叡(2001)。〈工作壓力過程模式之驗證:台灣基層農業推廣人員之分析〉。
《應用心理研究》,10,199-220。
*葉桂珍、汪美香(2003)。〈資訊管理專業人員之專案團隊認同與其工作壓力
及工作滿足之關係〉。《臺大管理論叢》,14(1),79-117。
*董從勳(2006)。〈中學教師的工作壓力對教師離職意向的影響〉。《淮南師
範學院學報》,8(40),123-125。
*詹慧珊、謝清秀(2005)。〈百貨公司化妝品專櫃美容從業人員工作倦怠之研
究〉。《臺中師院學報》,19(1),161-184。
*賈濤、 李繼平(2006)。〈臨床護士工作授能與工作壓力源的相關性研究〉。
《中國實用護理雜誌》,22(12),7-9。
*靳岳濱、陳敏麗(2005)。〈中小幼教師工作壓力調查研究〉。《教育研究與
實驗》,4,64-68。
*靳娟、靳靜毅(2006)。〈北京高校教師工作壓力狀況及影響因素的實證研究〉。
《北京社會科學》,5,39-43。

*廖如文、武靜蕙、欒靜莞、傅雅麟、賴媛淑(2005)。〈安寧病房護理人員個
人因素於工作相關性之探討〉。《安寧療護雜誌》,10(4),321-332。
*廖如文、張玲華、張秉宜、廖文進、顧乃平(2006)。〈北部醫院加護病房護
理人員個人因素於工作壓力、工作滿意度與因應策略相關性之探討〉。《中
華民國重症醫學雜誌》,7,101-110。
*蓋笑松、張向葵、韓非、田淑梅(2001)。〈知識女性工作壓力歸因特點及相
關研究〉。《寧波大學學報(教育科學版)》,23(1),18-20。
*趙然、方曉義(2005)。〈護士工作壓力、A型人格與心理健康的關係研究〉。
《中國臨床心理學雜誌》,13(2),153-155。
*趙然、方曉義(2005)。〈護士工作壓力、應對方式與心理健康水準的關係〉。
《中國心理衛生雜誌》,19(9),607-610。
*褚麗絹、許秀琴、陳淑慧(2005)。〈司法矯正人員角色衝突、工作態度、工
作壓力與離職傾向關係之研究〉。《經營管理論叢》,1(1),35-46。
*褚麗絹、鄭炳仁、吳敬文(2005)。〈壽險理賠人員的生涯發展、角色壓力與
工作倦怠關係之研究〉。《經營管理論叢》,特刊,117-129。
*趙體玉、李秀雲、張亮、尹平(2005)。〈大型綜合性教學醫院護理人員工作
壓力及其相關因素研究〉。《護理學雜誌》,20(9),12-15。
*趙體玉、李秀雲、張亮、尹平(2005)。〈我院護理人員人口學特徵與工作壓
力相關性〉。《護理管理雜誌》,25(12),26-28。
*劉日紅、郭愛敏(2006)。〈ICU護士工作壓力與亞健康狀況相關性研究〉。
《護理研究》,20(3),601-603。
*劉永強、趙曙明(2006)。〈工作-家庭衝突的影響因素及其組織行為後果的
實證研究〉。《經濟學研究》,5,1。
*劉怡秀、潘偉華、鍾志強(2005)。〈運動健身俱樂部之運動指導員休閒參與、
職場生涯發展與工作倦怠之研究〉。《大專體育學刊》,7(2),11-24。
*劉紅雲、孟慶茂、張雷(2004)。〈教師集體效能和自我效能對工作壓力影響
作用的調節〉。《心理科學》,27(5),1073-1076。
*劉素芳(2006)。〈結核病醫院護士心理健康狀況與護理工作壓力源的調查分
析〉。《中國實用護理雜誌》,22(10),52-53。

*劉惠君、強紅(2006)。〈精神科臨床護士工作壓力源及相關因素調查分析〉。
《臨床心身疾病雜誌》,12(4),295-296。
*劉登賢(2005)。〈護理人員工作壓力的多因素分析〉。《現代護理》,11(24),
2081-2082。
*劉潔心、晏涵文、邱詩揚、廖梨伶、廖靜宜、洪惠靖(2007)。〈國民中學健
康教學者的工作狀態與健康相關生活品質之關係探討〉。《台灣衛誌》,
26(3),229-240。
*劉曉明(2004)。〈職業壓力、教學效能感與中小學教師職業倦怠的關係〉。
《心理發展與教育》,2,56。
*劉雙紅、張芳(2007)。〈隨州市護士工作倦怠狀況及其與工作壓力源和控制
感的相關性研究〉。《護理學報》,14(12),3-5。
*潘莉、佘雙好、李懷軍、戴永勝(2007)。〈公務員工作壓力與心理健康的關
係研究〉。《四川行政學院學報》,2,98。
*潘莉、佘雙好、李懷軍、戴永勝(2007)。〈武漢市青山區公務員工作壓力與
心理健康的關係研究〉。《中國健康心理學雜誌》,15(10),917-920。
*蔡育佑、徐欽賢(2006)。〈運動教練工作壓力之研究〉。《運動教練科學》,
6,177-184。
*蔡育佑(2006)。〈運動教練工作壓力、工作價值觀與組織承諾之相關分析〉。
《輔仁大學體育學刊》,5,106-119。
*蔡欣玲、陳美碧(1995)。〈以認知-行為理論為基礎之減壓訓練對本國醫學
中心護理人員感受壓力之長期效果研究〉。《護理研究》,3(1),55-66。
*蔡欣玲、陳梅麗、王瑋(1996)。〈醫學中心護理人員工作壓力相關因素之探
討〉。《榮總護理》,13(3),263-270。
*蔡芳梅、曾瑞譙(2007)。〈國民中學校長工作壓力與其因應策略之研究〉。
《學校行政》,50,167-188。
*蔡金田(1998)。〈國民小學啓智班師工作壓力與職業倦怠之關係〉。《教育
研究資訊》,6(6),69-87。
*蔣獎、張姝玥、許燕、鄧哲(2005)。〈員警工作倦怠與A型行為、壓力源的
關係〉。《中國心理衛生雜誌》,19(3),207。

*蔣獎、許燕、林丹瑚(2004)。〈醫護人員工作倦怠與A型人格、控制點的關
係研究〉。《心理科學》,27(2),364。
*蔣瑩(2006)。〈個體控制點、工作壓力及工作滿意度的關係〉。《經濟管理》,
21,43-48。
*鄭仁偉、黃意婷(2001)。〈臺北市壽險公司銷售人員角色壓力與工作滿足關
係之研究-以努力及信任為干擾變項〉。《交大管理學報》,21(2),147-171。
*鄭興山、鄭曉濤、陳林芬(2006)。〈研發人員工作家庭衝突對其工作態度影
響研究〉。《科學學研究》,24,540。
*鄭麗娟、蔡芸芳、陳月枝(1999)。〈台灣東部某區域醫院加護單位護理人員
工作壓力和調適行為之研究〉。《慈濟醫學》,11(2),161-170。
*黎德芝、李小麟、楊立惠(2004)。〈手術室護士工作壓力源及應對方式調查〉。
《護理學雜誌》,19(22),62-64。
*冀孟菊、康彬(2006)。〈腫瘤科護士的心理與工作壓力源的相關性分析與對
策〉。《護理學報》,13(6),60-62。
*盧永彪(2007)。〈組織政治認知對教師工作滿意度及職業倦怠的影響〉。《中
國臨床心理學雜誌》,15(4),376。
*盧長娥、韓豔玲(2006)。〈幼兒教師工作壓力現狀及其與心理健康的關係探
討〉。《學前教育研究》,7,95-97。
*盧靖、馬麗華、張秋紅(2003)。〈SARS流行期間發熱門診護士工作壓力源
與心理健康水準的研究〉。《解放軍護理雜誌》,20(8),7-8。
*應海兒、李中(2007)。〈基於浙江樹人大學的民辦高校教師工作壓力分析。
《浙江樹人大學學報》,7(3),20。
*戴琴、王開發(2002)。〈護士工作壓力源與心理健康水準的關係研究〉。《解
放軍護理雜誌》,19(3),14-16。
*戴琴、馮正直、謝剛敏(2002)。〈重症監護病房護士工作壓力源與心理健康
水準的相關性研究〉。《中華護理雜誌》,37(7),488-490。
*戴興豪、何若湯(2006)。〈臺北縣國小體育教師工作壓力與工作滿意關係之
研究〉。《東南學報》,30,309-320。
*戴興豪、周麗華(2006)。〈新竹市公立國小校長轉型領導與體育教師工作壓

力之研究〉。《輔仁大學體育學刊》,5,1-14。
*戴興豪、廖誼印、陸玫吉(2007)。〈台中縣市國民中學體育教師工作壓力與
職業倦怠關係之研究〉。《僑光學報》,29,21-29。
*謝小華(2004)。〈護士生活質量與工作壓力的相關性調查研究〉。《中國護
理管理》,4(6),30-33。
*謝文、張振路、林細吟、徐朝豔(2005)。〈護士長工作疲潰感與工作壓力源
及應對方式的相關研究〉。《中華護理雜誌》,40(5),339-341。
*謝文、張振路、鄭志惠、梁碧寧(2005)。〈護士工作疲潰感與工作壓力源及
應對方式的相關研究〉。《中國行為醫學科學》,14(5),462-463。
*謝金賢、陳富強、林靖祥(2006)。〈會計人員工作壓力、工作滿意度與組織
承諾之研究-以國防主財單位為例〉。《致理學報》,22,167-188。
*謝義忠、時勘(2007)。〈工作屬性、社會支持對電信員工工作家庭衝突的影
響〉。《中國心理衛生雜誌》,21(11),773。
*謝義忠、曾垂凱、時勘(2007)。〈工作家庭衝突對電訊人員工作倦怠和心理
健康的影響〉。《心理科學》,30(4),940-943。
*韓雪、曾垂凱、時勘(2007)。〈電信人員工作特徵與工作倦怠的關係〉。《人
類功效學》,13(1),10。
*韓磊、薑能志、王鵬、高峰強(2007)。〈應對效能、工作壓力與教師職業枯
竭的關係〉。《心理與行為研究》,5(1),47-52。
*韓磊磊(2005)。〈廣東中小學教師工作壓力調查及分析〉。《教育專刊》,
12,52-53。
*鞠鑫(2007)。〈教師職業自我概念與中學教師職業倦怠的關係〉。《保健醫
學研究與實踐》,4(3),46。
*簡俊成、翁志成、楊玲惠(2001)。〈服務業員工角色壓力、自我效能、工作
滿意度與內部服務品質之關係-以百貨業為例之實證研究〉。《中山管理評
論》,9(3), 395-423。
*顏愛民、王維雅(2007)。〈中小民營企業基層員工工作壓力與工作滿意度的
實證研究〉。《管理學報》,4(2),222-229。
*羅惠敏、吳霞玲、張淑芬、李麗花(2006)。〈精神科護理人員工作壓力對其
專業承諾影響之研究〉。《志為護理》,5(5),83-92。
*蘇文明、吳薇莉、王寧(2007)。〈工作特性與工作倦怠的關係研究〉。《西
南交通大學學報》,8(6),144。
*蘇奉信(2004)。〈女性勞動者之組織內工作轉變與工作壓力之探討〉。《美
和技術學院學報》,23(2),263-280。
*蘭継軍、劉真、簡潔、李磊(2005)。〈高等院校青年教師工作壓力水準的測
試及其相關因素分析〉。《中國臨床康復》,9(12),102-103。
*蘭寶珍(2006)。〈護理之家護理人員留任意願及其相關因素之探討-以台南
地區為例〉。《長期照護雜誌》,10(4),363-378。
Aasa, U., Brulin, C., Ängquist, K.-A., & Barnekow-Bergkvist, M. (2005).
Work-related psychosocial factors, worry about work conditions and
health complaints among female and male ambulance personnel.
Scandinavian Journal of Caring Sciences, 19(3), 251-258.
AbuAlRub, R. F. (2006). Replication and Examination of Research Data on
Job Stress and Coworker Social Support with Internet and Traditional
Samples. Journal of Nursing Scholarship, 38(2), 200-204.
Åkerstedt, T., Fredlund, P., Gillberg, M., & Jansson, B. (2002). A prospective
study of fatal occupational accidents--Relationship to sleeping difficulties
and occupational factors. Journal of Sleep Research, 11, 69-71.
Aldag R. J., & Stearns T. M.(1988). Issues in research methodology. Journal of
Management. 14(2), 253-276.
Andreassen, C. S., Ursin, H., & Eriksen, H. R. (2007). The relationship
between strong motivation to work, 'workaholism', and health. Psychology
& Health, 22(5), 615-629.
Austin, V., Shah, S., & Muncer, S. (2005). Teacher stress and coping
strategies used to reduce stress. Occupational Therapy International,
12(2), 63-80.
Bakker, A. B., Killmer, C. H., Siegrist, J., & Schaufeli, W. B. (2000).
Effort-reward imbalance and burnout among nurses. Journal of Advanced
Nursing, 31(4), 884-891.
Beehr, T. A. and J. E. Newman (1978). Job stress, employee health, and organizational effectiveness: A facet analysis, model, and literature review. Personnel Psychology, 31, 665-699.
Beehr, T. A. (1998). Research on Occupational stress: An unfinished enterprise.
Personnel Psychology, 51, 835-844.
Beehr, T. A., Glaser, K. M., Canali, K. G., & Wallwey, D. A. (2001). Back to
basics: Re-examination of Demand-Control Theory of occupational stress.
Work & Stress, 15(2), 115-130.
Bliese, P. D., & Halverson, R. R. (1996). Individual and nomothetic models of
job stress: An examination of work hours, cohesion, and well-being.
Journal of Applied Social Psychology, 26(13), 1171-1189.
Bliese, P. D., & Jex, S. M. (1999). Incorporating multiple levels of analysis into
occupational stress research. Work & Stress, 13(1), 1-6.
Bliese, P. D., & Jex, S. M. (2002). Incorporating a mulitilevel perspective into
occupational stress research: Theoretical, methodological, and practical
implications. Journal of Occupational Health Psychology, 7(3), 265-276.
Bryman, A. & Cramer, D. (2000). Quantitative data analysis for social scientists.
London: Routledge.
Buboltz, W. C., Jr., Miller, M., & Williams, D. J. (1999). Content analysis of research
in the Journal of Counseling Psychology (1973-1998). Journal of Counseling Psychology, 46(4), 496-503.
Burke, R. J. (1993). Organizational-level interventions to reduce occupational
stressors. Work & Stress, 7(1), 77-87.
Campbell, D. T., & Fiske, D. W. (1959). Convergent and Discriminant validation by
the multtrait-multimethod matrix. Psychological Bulletin, 56(2), 81-105.
Carayon, P. (1993). A longitudinal test of Karasek's job strain model among
office workers. Work & Stress, 7, 299-314.
Carlson, D. S., & Rotondo, D. M. (2001). Differences in promotion stress
across career stage and orientation. Human Resource Management, 40(2), 99-110.
Casper W. J., Eby L. T., Bordeaux C., Lockwood. A., & Lambert. D.(2007). A review
of research methods in IO/OB work-family research. Journal of Applied Psychology, 92(1), 28-43.
Chang, T.-Y., & Chang, Y.-L. (2007). Relationship between role stress and job
performance in salespeople employed by travel agents in Taiwan.
International Journal of Stress Management, 14(2), 211-223.
Charmaz, K. (2000). Grounder Theory: Objectivist ad Constructivist Methods. In
N.K. Denzin & Y. S. Lincoin (eds.) Handbook of qualitative research (pp.
509-536). Thousand Oaks, CA: Sage.
Chen, P. Y., & Krauss, A. (2004). Inter-rater agreement. In M.S. Lewis-Beck, A.
Bryman, and T. F. Liao (Eds.). Encyclopedia of Research Methods for the Social Sciences (Vol. 2), 511-513. Newbury Park, CA: Sage.
Cleveland, J.N., Stockdale, M.,& Murphy, K. R. (2000). Women and men in
Organizations: Sex and gender issues at work. Mahwah, NJ : Lawrence
Erlbaum Associates.
Cohen, S., & Wills, T. A. (1985). Stress, social support, and the buffering
hypothesis. Psychological Bulletin, 98(2), 310-357.
Cohen, R.J. & Swerdlik, M.E. (2005). Psychological testing and assessment. Boston :
McGraw-Hill.
Collins, M. W., & Morris, S. B. (2008). Testing for adverse impact when sample
size is small. Journal of Applied Psychology, 93(2), 463-471.
Cook, T. D., & Campbell, D. T. (1979). Quasi-experimentation: Design and
analysis issues for field settings. Chicago: Rand McNally.
Cook, T.D., Campbell, D.T., & Perrachio, L. (1990). Quasi experimentation. In M.D.
Dunnette,. & L.M. Hough (Eds), Handbook of industrial and organizational psychology (Vol.1, pp. 491-576). Palo Alto, CA: Consulting Psychologists Press.
Cooper, C. L., Dewe, P.J., O’Driscoll, M.P. (2001). Organizational Stress. Thousand
Oaks, CA: Sage.
Cooper, C. L., & Payne, R. (1978). Stress at work. New York: Wiley.
Creswell, J. W. (1994). Research design: Qualitative & Quantitative approaches.
Thousand Oaks, CA: Sage Publications.
Das, T. H. (1983). Qualitative reseqrch in organizational behavior. Journal of
Management Studies, 20(3), 301-314.
Day, A. L., & Jreige, S. (2002). Examining Type A behavior pattern to explain
the relationship between job stressors and psychosocial outcomes.
Journal of Occupational Health Psychology, 7(2), 109-120.
De Jonge, J., & Schaufeli, W. B. (1998). Job characteristics and employee
well-being: A test of Warr's Vitamin Model in health care workers using
structural equation modelling. Journal of Organizational Behavior, 19(4),
387-407.
de Lange, A. H., Taris, T. W., Kompier, M. A. J., Houtman, I. L. D., & Bongers, P.
M. (2003). 'The very best of the millennium': Longitudinal research and the
demand-control-(support) model. Journal of Occupational Health Psychology, 8(4), 282-305.
de Rijk, A. E., Le Blance, P. M., Schaufeli, W. B., & de Jonge, J. (1998). Active
coping and need for control as moderators of the job demand-control
model: Effects on burnout. Journal of Occupational and Organizational
Psychology, 71(1), 1-18.
Demerouti, E., Bakker, A. B., Nachreiner, F., & Schaufeli, W. B. (2001). The
job demands-resources model of burnout. Journal of Applied Psychology,
86(3), 499-512.
Denzin, N.K. (1978). The Research Act: A Theoretical Introduction to Sociological Methods (2nd ed, pp. 291-307). New York: McGraw-Hill.
De Varo, J., Li, R., & Brookshire, D. (2007). Analysing the job characteristics
model: New support from a cross-section of establishments. International
Journal of Human Resource Management, 18(6), 986-1003.
Drabek, T. E., Cook, C. C.,& Rogers, D. (1982). Selecting samples of organizations: Central issues and emergent trends. The Pacific Sociological Review, 25(3), 377-400.
Edwards, J. R. (1992). A cybernetic theory of stress, coping, and well-being in
organizations. Academy of Management Review, 17(2), 238-274.
Eby, L. T., Casper, W. J., Lockwood, A., Bordeaux, C., & Brinley, A. (2005).
Work and family research in IO/OB: Content analysis and review of the
literature (1980-2002). Journal of Vocational Behavior, 66(1), 124-197.
Evans, G. W., & Carrère, S. (1991). Traffic congestion, perceived control, and
psychophysiological stress among urban bus drivers. Journal of Applied
Psychology, 76(5), 658-663.
Ferris, P. A., Sinclair, C., & Kline, T. J. (2005). It Takes Two to Tango:
Personal and Organizational Resilience as Predictors of Strain and
Cardiovascular Disease Risk in a Work Sample. Journal of Occupational
Health Psychology, 10(3), 225-238.
Firth, H. M., Williams, S. M., Herbison, G. P., & McGee, R. O. (2007). Stress in
New Zealand farmers. Stress and Health: Journal of the International
Society for the Investigation of Stress, 23(1), 51-58.
Fitzpatrick, A. R., & Yen, W. M. (2001). The effects of test length and sample size on
the reliability and equating of tests composed of constructed-response items.
Applied Measurement in Education, 14(1), 31-57.
French, J.R.P.. Caplan. R.D. & Harrison. R.V. (1982).The mechanisms of job
stress and strain. New York: John Wiley & Sons.
French. J.R.P.. Rodgers. W. & Cobb. S. (1974). Adjustment as person-environment
Fit. In G.V.Coelho. D.A. Hamburg & J.E. Adams (Eds.). Coping
and adaptation(pp. 316-333). New York: Basic Books.
Frese, M., & Zapf, D. (1988). Methodological issues in the study of work stress:
Objective vs subjective measurement of work stress and the question of
longitudinal studies. In C. L. Cooper & R. Payne (Eds.), Causes, coping
and consequences of stress at work (pp. 375-411). New York: John Wiley
& Sons.
Fried, Y., Rowland, K. M., & Ferris, G. R. (1984). The physiological
measurement of work stress: A critique. Personnel Psychology, 37(4),
583-615.
Fried, Y., Shirom, A., Gilboa, S., & Cooper, C. L. (2008). The mediating effects of
job satisfaction and propensity to leave on role stress-job performance relationships: Combining meta-analysis and structural equation modeling. International Journal of Stress Management, 15(4), 305-328.
Frone, M. R. (2008). Are work stressors related to employee substance use?
The importance of temporal context assessments of alcohol and illicit drug
use. Journal of Applied Psychology, 93(1), 199-206.
Fuller, J. A., Stanton, J. M., Fisher, G. G., Spitzmüller, C., Russell, S. S., & Smith, P.
C. (2003). A Lengthy Look at the Daily Grind: Time Series Analysis of Events,
Mood, Stress, and Satisfaction. Journal of Applied Psychology, 88(6),
1019-1033.
Gilboa, S., Shirom, A., Fried, Y., & Cooper, C. (2008). A meta-analysis of work
demand stressors and job performance: Examining main and moderating
effects. Personnel Psychology, 61(2), 227-271.
Glasscock, D. J., Rasmussen, K., Carstensen, O., & Hansen, O. N. (2006).
Psychosocial factors and safety behaviour as predictors of accidental
work injuries in farming. Work & Stress, 20(2), 173-189.
Goldenhar, L. M., Williams, L. J., & Swanson, N. G. (2003). Modelling
relationships between job stressors and injury and near-miss outcomes
for construction labourers. Work & Stress, 17(3), 218-240.
González-Muñoz, E. L., & Gutiérrez-Martínez, R. E. (2007). Contribution of
mental workload to job stress in industrial workers. Work: Journal of
Prevention, Assessment & Rehabilitation, 28(4), 355-361.
Greenglass, E. R., & Burke, R. J. (2000). Hospital downsizing, individual
resources, and occupational stressors in nurses. Anxiety, Stress &
Coping: An International Journal, 13(4), 371-390.
Griffin, J. M., Greiner, B. A., Stansfeld, S. A., & Marmot, M. (2007). The effect of
self-reported and observed job conditions on depression and anxiety symptoms:
A comparison of theoretical models. Journal of Occupational Health
Psychology, 12(4), 334-349.
Hackman, J. R., & Oldham, G. R. (1975). Development of the Job Diagnostic
Survey. Journal of Applied Psychology, 60(2), 159-170.
Hackman, J. R., & Oldham, G. R. (1976). Motivation through the design of
work: test of a theory. Organizational Behavior and Human Performance, 16(2),
250-279.
Hagihara, A., Miller, A. S., Tarumi, K., & Nobutomo, K. (2003). Social support
has both positive and negative effects on the relationship of work stress
and alcohol consumption. Stress and Health: Journal of the International
Society for the Investigation of Stress, 19(4), 205-215.
Halbesleben, J. R. B., & Bowler, W. M. (2007). Emotional exhaustion and job
performance: The mediating role of motivation. Journal of Applied Psychology,
92(1), 93-106.
Heponiemi, T., Elovainio, M., Pekkarinen, L., Noro, A., Finne-Soveri, H., & Sinervo,
T. (2006). The moderating effect of employee hostility on the association of
long-term elderly ca
QRCODE
 
 
 
 
 
                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                               
第一頁 上一頁 下一頁 最後一頁 top
1. *吳明隆、紀有田(2004)。〈學校行政人員工作壓力與學校效能關係之研究〉。
2. *吳明隆、紀有田(2004)。〈學校行政人員工作壓力與學校效能關係之研究〉。
3. *呂勝瑛(1985)。〈工作壓力的實證研究〉。《教育與心理研究》,8,157-190。
4. *呂勝瑛(1985)。〈工作壓力的實證研究〉。《教育與心理研究》,8,157-190。
5. *翁萃芳(2002)。〈台灣地區員警人員的工作壓力〉。《警學叢刊》,32(5),
6. *翁萃芳(2002)。〈台灣地區員警人員的工作壓力〉。《警學叢刊》,32(5),
7. *張瑩如、楊素蘋(1992)。〈護理長工作壓力及其因應之探討〉。《長庚護理》,
8. *張瑩如、楊素蘋(1992)。〈護理長工作壓力及其因應之探討〉。《長庚護理》,
9. *張錦麗(1998)。〈影響基層員警適應與求救因素的探討〉。《警專學報》,
10. *張錦麗(1998)。〈影響基層員警適應與求救因素的探討〉。《警專學報》,
11. *郭生玉(1989)。〈教師工作壓力與工作心厭關係之研究〉。《教育心理學報》,
12. *郭生玉(1989)。〈教師工作壓力與工作心厭關係之研究〉。《教育心理學報》,
13. *蔡育佑、徐欽賢(2006)。〈運動教練工作壓力之研究〉。《運動教練科學》,
14. *蔡育佑、徐欽賢(2006)。〈運動教練工作壓力之研究〉。《運動教練科學》,