跳到主要內容

臺灣博碩士論文加值系統

(44.220.247.152) 您好!臺灣時間:2024/09/12 02:54
字體大小: 字級放大   字級縮小   預設字形  
回查詢結果 :::

詳目顯示

我願授權國圖
: 
twitterline
研究生:羅永盛
研究生(外文):Yung-Sheng Lo
論文名稱:以財務角度分析台灣勞工退休金制度-新制與舊制之比較
論文名稱(外文):Analyzing Taiwan Labor Pension System in Financial Aspect -Comparison between New System and Old System
指導教授:郭修仁郭修仁引用關係
指導教授(外文):Kuo, Hsiou-Jen
學位類別:碩士
校院名稱:國立中山大學
系所名稱:國際經營管理碩士班
學門:商業及管理學門
學類:企業管理學類
論文種類:學術論文
論文出版年:2009
畢業學年度:97
語文別:中文
論文頁數:40
中文關鍵詞:少子化人口高齡化勞退基金
外文關鍵詞:Trend toward fewer childrenPopulation agingLabor Pension Fund
相關次數:
  • 被引用被引用:0
  • 點閱點閱:564
  • 評分評分:
  • 下載下載:0
  • 收藏至我的研究室書目清單書目收藏:3
台灣的勞工退休金制度,深深地影響著任何一個階層的勞工,其退休制度的設計及規範,也會影響到政府財政預算的運用。本研究旨於探討「人口高齡化」及「少子化」的趨勢,對整體勞工退休金的財務層面有何種程度之影響,尤其在人口結構正逐漸失衡的情況下,對於勞工退休金之提撥收入以及勞工退休金之給付支出,會如何衝擊到勞退基金的運作,此外,政府單位應如何去因應未來人口的發展,來設想出完善的配套措施,是故,本研究會以財務的角度去進一步分析人口老化及生育率降低對勞退新制與舊制的影響,希望能對勞工退休政策方向有所助益。研究分析結果如下:
一、 針對「少子化」的趨勢,在短期內,在勞退新制或舊制之基金收入不明顯,然而,時間一拉至中長期,基金收入便會受到影響,開始短收減少。
二、 針對「人口高齡化」的趨勢,勞退舊制在勞工退休金給付上,基金收入大於基金支出,故不會造成勞退基金的負擔;而新制因領取勞工退休金之規定與舊制體制不同,故對基金支出不會有任何影響。
The system of Labor Pension in Taiwan deeply influences every class of labor and its intention and regulation of retirement system also affects to operation of government financial budget. The study aims to discuss the trend toward fewer children and the population aging which are somehow affecting forward finance perspective of holistic Labor Pension Fund. Especially, we confront an unbalance situation of population structure, how it reflected the contribution income of labor pension fund and its disbursement of pension payment and how it associated to operation of Labor Pension Fund. In addition, the government should be realized how to deal with the development of population in the future, gear up for designing a better supplementary measure. Therefore, the study will be analyzed with aspect of finance on the population aging phenomenon and how birth rate decline affect toward the New Labor Pension System and Old Labor Pension System. Hopefully, the study results can benefit our labor retirement policy. The study results as follows:
A. For the trend toward fewer children, in the short term, the evidence shows that it is unclear either on contribution of the New Labor Pension System or Old Labor Pension System. However, in the mid- and long term, the contribution of fund will be gradually affected, beginning to decrease slowly with the contribution.
B. For the population aging phenomenon, Old Labor Pension System on payment from fund indicted that incomes are much more than disbursements so it won’t be a burden on Old Labor Pension Fund. On the contrary, due to different payment regulation between New Labor Pension System and Old Labor Pension System, the population aging is irrelevant to disbursement of New Labor Pension.
第一章 緒 論
第一節  研究動機………………………………1
第二節  研究目的………………………………2
第三節  研究範圍………………………………3
第四節  研究命題………………………………3
第五節  研究限制………………………………4
第六節  研究流程………………………………4
第二章 文獻探討
第一節  文獻回顧………………………………5
第二節 退休金之給付型態……………………8
第三節 退休金之成本決定因素………………9
  第四節  退休基金管理運用原則……………11
第三章 結果分析
第一節  命題一…………………………………13
第二節  命題二…………………………………22
第四章 結論與建議
  第一節  研究結論…………………………28
  第二節  研究建議…………………………29
附錄一 新舊勞工退休制度比較
參考文獻 ................................33
QRCODE
 
 
 
 
 
                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                               
第一頁 上一頁 下一頁 最後一頁 top