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研究生:黃郁淇
研究生(外文):Yu-chi Huang
論文名稱:台灣女性在工業設計領域的生涯發展之研究
論文名稱(外文):On the Career Development of Women Industrial Designers in Taiwan
指導教授:楊敏英楊敏英引用關係游萬來游萬來引用關係
指導教授(外文):Ming-ying YangMai-lai You
學位類別:碩士
校院名稱:國立雲林科技大學
系所名稱:工業設計系碩士班
學門:設計學門
學類:產品設計學類
論文種類:學術論文
論文出版年:2009
畢業學年度:97
語文別:英文
論文頁數:126
中文關鍵詞:女性工業設計師女性與設計生涯發展工業設計設計教育
外文關鍵詞:career developmentDesign educationIndustrial designFemale industrial designerFemale and design
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近年來由於女性經濟獨立、購買能力強,企業要推出符合女性需求的商品,須在產品設計及開發過程中融入女性經驗,這不僅要增加女性使用者的意見,應有更多女性設計師參與其中。台灣這幾年就讀工業設計女學生人數漸增,甚至超過男性就讀的數量。在第 1 階段中,從訪談 5 位資深女性工業設計工作者發現:台灣早期由於女性參與工設人數甚少,以致目前就業市場上女性工業設計師的人數不多,且缺乏可效法學習的生涯典範;許多女性設計師在職場上除了面臨工作與家庭的抉擇、薪資及機會不平等之外,其態度及自我認知也可能影響了女性選擇設計作為生涯發展的規劃。第 2 階段,探討女性在工業設計領域的生涯發展現況,以半結構式深度訪談20位的女性工業設計工作者,包括企業設計部門、設計顧問公司、設計推廣單位、個人工作室、及教育界 5 個主要類型,了解每位受訪者的生涯發展過程,包括對工業設計工作投入程度、適應狀況與可能遭遇的難題等,並彙整出個人的生涯發展圖。研究分析發現:受訪者對於自我想法與女性特有優勢尤其重視,遇到困難設法解決,努力堅持並克服;此外也指出女性生涯發展的多管道、職業選擇多元,讓大眾了解女性能善用其特質發揮所長,並提供未來培育女性工設人才、輔導工設女學生就業或生涯規畫之參考。
When corporations launch their new products to satisfy the female consumers’ needs, both the female users’ opinions and female designers’ involvement are required during the process of product design and development. Although the ratio of industrial design female students is increasing and reaching to a half, the employment ratio for female designers is below than expected. The reasons behind this situation are worthy to explore and discuss. The conflicts between work and family, unequal salary and employment opportunities, female’s attitudes and self recognition might block her to choose design as a career. For example, some females recognize industrial design as a male-dominated profession and fewer role models of female designers. Following the trends of feminism, the concept of female design, more females studying industrial design, it is worthy to explore the issues of female industrial designers’ career development. In the second phase, we interviewed twenty women who were industrial design educated and now work within the department of enterprises, design consulting firms, design promotion organizations, personal studios, or the academia, etc. Semi-structured depth interviews were conducted to explore those female industrial design workers’ development path and problems during their career. Based on the transcripts, the authors drew a route map of career development for each interviewee and detailed their titles and job descriptions. The result shows that female industrial design workers appreciate the nature of feminine specific and transform it into an advantage. In addition, they pointed out that there are various kinds of employment and career development for female industrial design graduates. In addition, each interviewee shared how they took efforts to overcome the difficulties and problems during their career and provided their suggestions to women students. The outcome of this study would provide a reference to educate and guide female industrial design talents for their employment and career planning.
1. 緒論1
1.1 研究背景與動機 1
1.2 研究目的3
1.3 研究範圍與限制 4
1.4 研究架構5
2. 文獻探討7
2.1 女性主義與設計 7
2.2 女性的生涯發展與職業選擇11
2.2.1 女性的生涯發展11
2.2.2 女性的職業選擇16
2.2.3 台灣女性在各專業發展之相關研究 19
2.3 國外女性在工業設計的發展狀況20
2.4 台灣女性在工業設計相關資料探討27
3. 早期女性參與工業設計發展情形32
3.1 研究流程32
3.2 參與對象33
3.3 訪談綱要34
3.4 研究步驟與工具 34
3.5 結果與討論35
3.5.1 踏入工業設計的緣由36
3.5.2 求學階段的教育環境38
3.5.3 投入工業設計領域的情形41
3.5.4 女性在工作與家庭之間的權衡45
3.5.5 對女性在未來工設的期許47
3.6 小結49
4. 女性在工業設計的生涯發展現況51
4.1 研究流程51
4.2 訪談對象52
4.3 訪談綱要53
4.4 訪談步驟與工具 53
4.5 結果與討論54
4.5.1 選擇就讀工設及現職的原因55
4.5.2 相關工作內涵與知能要求59
4.5.3 男女比例狀況 64
4.5.4 上下班時間、出差加班之工作型態 66
4.5.5 工作時面臨的困難與調適、克服69
4.5.6 在工設領域的優勢與限制73
4.5.7 女性在家庭與工作間的權衡77
4.6 小結82
4.6.1 生涯發展歷程與轉變及自我規劃與期許82
4.6.2 普遍女性生涯發展歷程86
5. 結論與建議89
5.1 結論89
5.2 建議91
參考文獻93
附錄 1 第 1 階段訪談大綱95
附錄 2 第 2 階段訪談大綱96
附錄 3 第 2 階段受訪者生涯發展歷程圖98
附錄 4 20 位受訪者生涯發展歷程總表118
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