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研究生:楊翠怡
研究生(外文):Yang, Cuei-Yi.
論文名稱:台灣原住民族就業狀況初探
論文名稱(外文):Employment Status of Taiwanese Aborigines:A Preliminary Analysis
指導教授:葉秀珍葉秀珍引用關係
指導教授(外文):Yeh, Hsiu-Jen.
口試委員:陳玉華莊致嘉
口試委員(外文):Chen, Yu-Hua.Chuang, Chih-Chia.
口試日期:2011-07-13
學位類別:碩士
校院名稱:國立中正大學
系所名稱:社會福利學系暨研究所
學門:社會服務學門
學類:社會工作學類
論文種類:學術論文
論文出版年:2011
畢業學年度:99
語文別:中文
論文頁數:88
中文關鍵詞:原住民就業狀況地區
外文關鍵詞:Taiwanese AboriginesEmployment ConditionArea
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在許多的研究調查顯示原住民當前最需迫切解決的問題即是就業問題。然而,綜觀國內有關原住民的就業問題研究,其中皆以主體研究或單一部落、族別,忽略了各族在地區與文化間之差異,較少探討就業歸因面與人口背景的影響。因此,本研究分析「臺灣原住民社會變遷與政策評估調查研究」資料庫,此資料庫是針對全台灣地區的原住民進行政治、就業、文化、教育與語言等政策與現況的調查研究,亦係近年內以原住民族為主的學術調查中規模最大且完整的調查。因此可詳細的分析原住民就業狀況是否依地區與族別差異而有其顯著性差異。
在樣本次數與百分比分析及卡方檢定中看見,就業狀況與族別、地區皆呈顯現顯著相關。而就業狀況在各族別皆以從事典型就業居多的情形下,只有鄒族以從事非典型就業之農作物栽培業居多。相較於鄒族多留在原鄉,阿美族與排灣族為外移至非原住民鄉鎮從事典型就業之建築製造業居多。而離開原鄉至非原住民鄉鎮就業,其生活經濟是否真有好轉?生活是否真比留在原鄉就業來的佳呢?其實不然,因根據2006年臺灣原住民經濟狀況調查報告顯示,其生活經濟狀況最好的為留在原鄉從事非典型就業之農作物栽培業的鄒族。
最後,在藉由從事典型就業、非典型就業及失業者探討原住民就業狀況的影響因素。研究發現,在就業狀況中目前居住地、健康狀況與教育程度的效果對從事非典型就業亦有顯著性的影響效果。此外,目前居住地、健康狀況、教育程度、性別與年齡的效果對失業風險也有顯著的影響。
第一章 緒論 1
第一節 研究動機及背景 1
第二節 研究目的 2
第二章 文獻探討 4
第一節 台灣原住民族族別與地區的差異 4
第二節 台灣原住民族的就業狀況 11
第三章 研究方法與設計 18
第一節 資料來源 18
第二節 研究架構 19
第三節 變項操作與定義 21
第四章 研究發現 26
第一節 樣本特性與描述性統計 26
第二節 樣本特性之交叉分析 46
第三節 影響原住民就業狀況之多元邏輯迴歸分析 60
第五章 結論與討論 69
第一節 研究結果 69
第二節 政策意涵與建議 71
第三節 研究限制 74
參考文獻75
附錄一 原住民鄉鎮 81

一、中文文獻
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行政院原住民族委員會,2005,《2004年度台灣原住民就業況狀調查報告》。台北:原民會。
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