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研究生:胡文英
研究生(外文):HU WEN-YING
論文名稱:創業熱情與風險承擔對創業績效之影響-以工作投入為中介變數
論文名稱(外文):The Effects of Entrepreneurial Passion and Risk Taking on Entrepreneurial Performance─Job Involvement as a Mediator
指導教授:楊敏里楊敏里引用關係
指導教授(外文):Yang Min-Li
口試委員:盧昆宏黃義俊
口試日期:2015-06-10
學位類別:碩士
校院名稱:國立高雄應用科技大學
系所名稱:企業管理系碩士在職專班
學門:商業及管理學門
學類:企業管理學類
論文種類:學術論文
論文出版年:2015
畢業學年度:103
語文別:中文
論文頁數:116
中文關鍵詞:創業熱情風險承擔工作投入創業績效
外文關鍵詞:Entrepreneurial PassionRisk TakingJob InvolvementEntrepreneurial Performance
相關次數:
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中小企業一直是台灣經濟的原動力,在M型社會成型與諸多新興經濟體崛起下,國內經濟環境急劇變化,讓臺灣的中小企業面臨嚴峻挑戰,創業者在面對競爭激烈的環境時,要如何提升創業績效取得競爭優勢,這是目前創業經營者在實務管理上相當重要的課題。因此,本研究嘗試以創業熱情與風險承擔為前因變項,創業績效為結果變項,再以工作投入為中介變項進行研究。
本研究以台灣南部中小企業之創業主為研究對象,採用問卷調查法進行實證研究。經由實證分析結果顯示:創業熱情對工作投入有顯著正向影響;風險承擔對工作投入有顯著正向影響;工作投入對創業績效有顯著正向影響;此外,工作投入對創業熱情、風險承擔與創業績效之間具有中介效果;本研究根據研究之結果提供學術與實務意涵,提供給企業之創業主參考。

The SMEs have always been the driving force behind Taiwan's economy. However, these SMEs are facing severe challenges, due to the rise of emerging market and M type society. How the entrepreneurial create competitive advantage by increasing sale number become an important topic to the management. Therefore, this paper deals the research of entrepreneurial passion and risk taking evaluation as antecedent variables, the job involvement as mediating variables, while the outcome of entrepreneurial performance as result variables.
This research targets the entrepreneurs in southern Taiwan by adopting a questionnaire to support and verify the result of the research. The result proves the entrepreneurial passion has positive effect toward job involvement, risk taking; as well as the result of the entrepreneurial performance of the management. In other word, job involvement played a very important catalyst toward entrepreneurial passion, risk taking and entrepreneurial performance of the management. The result of the research provides valuable theoretical and practical perspectives to the management of entrepreneurs as reference.

摘要............................................................I
Abstract.......................................................II
致 謝......................................................... III
目 錄 ........................................................ IV
表目錄.........................................................VI
圖目錄....................................................... VIII
第一章 緒論....................................................1
第一節 研究背景............................................1
第二節 研究動機............................................3
第三節 研究目的............................................5
第四節 研究流程............................................6
第五節 論文結構............................................7
第二章 文獻探討................................................8
第一節 創業熱情............................................8
第二節 風險承擔...........................................17
第三節 工作投入...........................................22
第四節 創業績效...........................................28
第三章 研究方法與設計................................... .....34
第一節 研究架構...........................................34
第二節 研究假說...........................................35
第三節 研究變數與操作型定義...............................40
第四節 資料分析方法.......................................45
第五節 研究樣本與預試結果.................................47
第四章 研究分析與結果.........................................50
第一節 正式問卷發放與回收.................................50
第二節 樣本結構分析.......................................51
第三節 信度與效度檢定.....................................55
第四節 敘述性統計分析.....................................60
第五節 人口統計變項差異分析...............................65
第六節 相關分析...........................................69
第七節 複迴歸分析.........................................71
第八節 驗證假說...........................................81
第五章 結論與建議.............................................82
第一節 研究結論...........................................82
第二節 研究意涵...........................................85
第三節 研究限制與後續研究之建議...........................87
參考文獻.......................................................88
中文部份...................................................88
英文部份...................................................94
附錄:問卷....................................................101


一、中文部份
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1. 周貞慧、連淑君、林若男、梁金樹(2011)。創業導向對服務能力與績效之影響—以臺灣地區航空貨運承攬業為例。航運季刊Vol. 20 No. 4, pp.111-134.
2. 周貞慧、連淑君、林若男、梁金樹(2011)。創業導向對服務能力與績效之影響—以臺灣地區航空貨運承攬業為例。航運季刊Vol. 20 No. 4, pp.111-134.
3. 胡正光(2003)。風險社會中的正義問題:對「風險」與「風險社會」之批判。哲學與文化,30(11),147-163。
4. 胡正光(2003)。風險社會中的正義問題:對「風險」與「風險社會」之批判。哲學與文化,30(11),147-163。
5. 張任坊、張博一、張紹勳(2013)。創業績效關鍵成功因素的彙總研究。中華管理評論國際學報,16(2)。
6. 張任坊、張博一、張紹勳(2013)。創業績效關鍵成功因素的彙總研究。中華管理評論國際學報,16(2)。
7. 陳基祥(2013)。創業願景與創業績效之關連性研究。創業管理研究,8(3),57-84。
8. 陳基祥(2013)。創業願景與創業績效之關連性研究。創業管理研究,8(3),57-84。
9. 黃秀珊、黃鎮平(2008)。企業創業精神之實證研究。創業管理研究期刊,3(3), ISSN 1993-7504. 銘傳大學,台北。
10. 黃秀珊、黃鎮平(2008)。企業創業精神之實證研究。創業管理研究期刊,3(3), ISSN 1993-7504. 銘傳大學,台北。
11. 楊建昌、廖又生、楊紅玉、廖茂宏、邱淑芬(2011)。台灣醫療機構員工工作態度與組織績效相關性之研究。健康管理學刊,9(11), 29-42.
12. 楊建昌、廖又生、楊紅玉、廖茂宏、邱淑芬(2011)。台灣醫療機構員工工作態度與組織績效相關性之研究。健康管理學刊,9(11), 29-42.
13. 楊敏里、黃義俊、賴怡旨(2009)。創業動機、創業導向與創業績效之關連性研究。創業管理研究,4(3),55-81。
14. 楊敏里、黃義俊、賴怡旨(2009)。創業動機、創業導向與創業績效之關連性研究。創業管理研究,4(3),55-81。
 
1. 微型創業者創業偶然力與創業績效之研究-以台灣中部地區微型創業者為例
2. 認知風格、創業熱情、知覺行為控制對創業意圖之影響—創業警覺性為中介變數
3. 女性創業家創業資源對創業績效影響之研究-以創業環境為干擾變數
4. 個人與工作夥伴之工作投入一致性─探討個人工作壓力及個人情緒耗竭之影響
5. 人力資本、結構資本與關係資本對創業績效之影響-以創業機會辨識為中介變數
6. 創業資源、創業機會、創業導向與創業績效之關係研究
7. 中小企業創業家人格特質、創業精神、領導風格、動態能力對創業績效影響之研究
8. 創業警覺性、產品創造力、夥伴關係與競爭力對創業績效之影響
9. 人力資源工作者人格特質、興趣、工作投入與工作滿意度之相關研究
10. 體制壓力、組織文化、人才培訓與組織績效關聯性之研究─以台灣南部廠商為例
11. 以領導風格為干擾變項,探討組織承諾與工作投入的關係
12. 藉由校外實習增進大學生創業態度與創業意願之研究-以科技大學行銷與流通管理系為例
13. 中小企業創業家人格特質、外在環境、創業策略與創業績效關係之研究
14. 照顧服務員生命意義與工作投入之相關因素探討-以嘉義縣市護理之家為例
15. 台灣微型企業之創業資源與人格特質對創業類型及創業績效影響之研究