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研究生:林佩瑤
論文名稱:台灣地區青少年失業現況與變遷
論文名稱(外文):Unemployed Situation and Transition Tendency of Youths in Taiwan
指導教授:曾 敏 傑
學位類別:碩士
校院名稱:國立中正大學
系所名稱:勞工研究所
學門:社會及行為科學學門
學類:綜合社會及行為科學學類
論文種類:學術論文
論文出版年:2004
畢業學年度:92
語文別:中文
論文頁數:129
中文關鍵詞:青少年失業
外文關鍵詞:Youthunemployment
相關次數:
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本研究之研究目的在探討台灣地區15歲至24歲青少年近十年來整體的失業狀況與變遷趨勢,影響其失業的決定因素與其他年齡層相較失業發生的機率,且把焦點擺在非初入職場、有工作經驗的青少年及勞動力,並以1993年至2002年為分析年度,使用行政院主計處於1993年至2002年所進行「人力資源調查」附帶之「人力運用調查」原始統計資料。研究結果發現:
一、青少年失業人數在1993年至2002年間呈現遞增的趨勢,由1993年的54千人增加為2002年的134千人,而失業青少年佔整體青少年勞動力的比率上,則由1993年的4.11%大幅攀升到2002年的11.16%。
二、影響非初入職場青少年失業的決定因素
性別、教育程度、主修科系、從業身分、產業結構與工作地區皆為影響青少年失業與否的決定因素。
三、非初入職場青少年失業失業機率之變遷
當人力資本與工作結構特質等因素被控制的情形下, 1997年起至2002年相較於1993年,有更明顯的失業情形。
四、不同年齡層間失業原因之差異
青少年相對於其他年齡層有較高可能性的失業原因為「初入職場失業」和「對原有工作不滿意」;而年齡越高,越有可能因「工作場所歇業或業務緊縮」及「季節性或臨時性工作結束」之失業現象發生。且值得注意的是,青少年失業原因為「工作場所歇業或業務緊縮」的可能性,也有逐漸增加的趨勢,
五、不同年齡層間失業機率之變遷
當人力資本、工作結構及年度特質等因素被控制的情形下,青少年相較於中壯年及中高年,有更明顯的失業情形。

The purpose of this study is mainly discussed about entire unemployed situation and transition tendency of fifteen to twenty-four years old youths during the past few decades in Taiwan, and the determinants of affecting unemployment and occurrence probability comparison with other ages. The focus of this study is the youths and labor that not get into the job for the first time and experienced, and utilize 1993 to 2002 as the analysis year, and apply the original statistic data of “Manpower Utilization Surveys” that attached to “Human Resource Surveys” by Directorate General of Budget Accounting and Statistics Executive Yuan between 1993 and 2002. The results of the study found out that:
1. The youths unemployment between 1993 and 2002 showed the tendency of increasing progressively, from 54,000 of 1993 raising to 134,000 people of 2002, and the ration of unemployed youths to entire youths labor force increased substantially from 4.11% of 1993 to 11.16% of 2002.
2. The determinant element that affect youths unemployment that not get into the job for the first time:
The sex, education degree, major subject, working status, industrial structure, and working location are all the determinants of affecting unemployment of youths.
3. The transition of the probability of the youths unemployment that not get into the job for the first time:
In the situation of human resources, employment structure and other characteristics under control, unemployment was more obvious from 1997 to 2002 than 1993.
4. The variation of unemployment reason in different ages:
The youths have higher probability that for “unemployment for getting into the job for the first time” and “dissatisfied with original job” than other ages, and the higher probability of unemployment occurred due to “working place closed or business reduced” and “seasonal or temporary work terminated”, the higher ages. Most importantly, the probability of the reason of youths unemployment due to “working place closed or business reduced” had the progressive tendency.
5. The transition of unemployment probability in different ages:
Under the situation of manpower resource, working structure, and years etc. characteristics are controlled, the youths are higher unemployed than middle-ages and middle-old ages.

表目錄…………………………………………………………...…….…iii
圖目錄………………………………………………………………….…v
第一章 緒論………………………………………………………………1
第一節 研究背景與動機…………………...…………………………….………….2
第二節 研究目的…………………………………………………………………….6
第二章 文獻探討…………………………………………….……………7
第一節 失業的定義與類型………………………………………………….………7
第二節 台灣地區之失業現況 …………………………………………...…………9
第三節 台灣地區青少年失業現況…………………………………………...……13
第四節 我國處理青少年失業既有政策之分析…………………………...………20
第五節 國外青少年失業相關研究及就業政策之分析…………………………...22
第三章 研究方法……………………………………………...…………25
第一節 研究流程…………………………...………………………………………25
第二節 資料來源與名詞定義………………………………………….…..………26
第三節 資料分析………………………………………………………….…..……28
第四節 模型架構與變項操作性定義………………………………...……………29
第五節 資料所用分析樣本篩選情形……………………………..……………….34
第四章 研究發現………………………...………………………………37
第一節 樣本描述性統計……………………...……………………………………37
第二節 非初入職場青少年失業決定因素之卡方檢定…………………...………40
第三節 跨年齡層失業原因之卡方分析……………………………………...……55
第四節 非初入職場青少年失業決定因素之邏輯迴歸分析…………………...…65
第五節 非初入職場青少年失業機率之變遷……………………………….……..76
第六節 跨年齡層非初入職場者失業機率之變遷……………………….………101
第七節 各年齡層非初入職場者失業機率之變遷……………………...………..105
第五章 結論及建議…………………………………………….………109
第一節 結論………………………………………………….……………………109
第二節 研究限制與建議……………………………………………………….…113
參考文獻……………………………...…………………………………116
附錄
附錄一:Tseng之雙元經濟結構分類……………………………………….……..122
附錄二:2003年參酌Tseng之雙元經濟分類後主觀分類情形…………….…....124
附錄三:Tseng之雙元與三元勞動市場職業分類……………………………..….126
附錄四:2003年參酌Tseng勞動市場職業分類後主觀分類情形………….…....128
附錄五:邏輯迴歸模型概述……………………………………………………….129
表目錄
表1-1-1 台灣地區15至24歲青少年與整體人口之失業率、失業人數…………………………….3
表2-1-1 失業規模變化…………………………………………………………………………………11
表2-2-2 年齡別失業率相對變化(1996年與2003年之比較)…………………………………………12
表2-3-1 近十年台灣地區失業率(按年齡區分)………………………………………………………..13
表2-3-2 歷年15至24歲青少年勞參率、在學比率與追求高學歷意願…………………………….15
表2-3-3 15-24歲青少年求職主要遭遇之困難………………………………………………………..16
表2-3-4 2000年間僱用員工的原則 - 按行業分……………………………………………………...18
表2-3-5 15-24歲青少年求職主要遭遇之困難………………………………………………………..19
表3-5-1 青少年失業與否決定因素統計模型使用樣本數……………………………………………35
表3-5-2 跨年齡層間失業原因差異之統計模型使用樣本數…………………………………………36
表4-1-1 整體失業人數及青少年失業人數……………………………………………………………37
表4-1-2 青少年失業率佔整體失業人口數及青少年勞動力之比例…………………………………38
表4-2-1 1993年至2002年研究樣本加權後人力資本特質之描述性統計………………………….42
表4-2-1(續) 1993年至2002年研究樣本加權後人力資本特質之描述性統計……………………43
表4-2-1(續) 1993年至2002年研究樣本加權後人力資本特質之描述性統計……………………44
表4-2-2 1993年至1997年非初入職場青少年失業者人力資本特質之次數分配與百分比………..47
表4-2-2(續) 1993年至1997年非初入職場青少年失業者人力資本特質之次數分配與百分比…48
表4-2-2(續) 1993年至1997年非初入職場青少年失業者人力資本特質之次數分配與百分比…49
表4-2-3 1993年至2002年非初入職場青少年失業者加權後工作結構特質之描述性統計………..52
表4-2-3(續) 1993年至2002年非初入職場青少年失業者加權後工作結構特質之描述性統計…53
表4-2-3(續) 1993年至2002年非初入職場青少年失業者加權後工作結構特質之描述性統計…54
表4-3-1 1993年至1996年非初入職場青少年各變項與失業與否之卡方分析……………………..57
表4-3-2 1997年至2000年非初入職場青少年各變項與失業與否之卡方分析……………………..61
表4-3-3 2001年至2002年非初入職場青少年各變項與失業與否之卡方分析……………………..64
表4-4-1 1993年至2002年各年齡層與失業原因之卡方分析………………………………………..70
表4-4-2 非初入職場各年齡層與失業原因之卡方分析………………………………………………75
表4-5-1 非初入職場青少年「是否失業」邏輯迴歸分析模型之變項定義表……………………….78
表4-5-2 1993年至1995年非初入職場之青少年失業與否之邏輯迴歸分析………………………..84
表4-5-3 1996年至1998年非初入職場之青少年失業與否之邏輯迴歸分析………………………..89
表4-5-4 1999年至2001年非初入職場之青少年失業與否之邏輯迴歸分析………………………..96
表4-5-5 2002年非初入職場之青少年失業與否之邏輯迴歸分析……………………………………99
表4-6-1 1993年至2002年非初入職場青少年失業狀況及比例……………………………………102
表4-6-2 非初入職場青少年失業機率之邏輯迴歸分析結果………………………………………..104
表4-7-2 非初入職場者失業機率之邏輯迴歸分析模型之變項定義表…………………………..…107
表4-7-2 非初入職場青少年失業機率之邏輯迴歸分析結果………………………………………..108
圖目錄
圖1-1-1 1991至2003年台灣地區失業率與青少年失業率變遷趨勢………………………………...4
圖2-3-1 近十年台灣地區15~24歲青少年勞工平均失業週數之變遷趨勢………………………….14
圖3-1-1 研究流程圖……………………………………………………………………………………25
圖3-1-2 人口與勞動人力的結構………………………………………………………………………27
圖3-4-1 青少年失業決定因素的分析模型……………………………………………………………39
圖3-4-2 比較青少年與其他年齡層失業機率差異的分析模型………………………………………30
圖4-1-1 歷年整體失業人數及青少年失業人數………………………………………………………38
圖4-1-2 歷年青少年失業人口佔整體失業人口之比率………………………………………………..39
圖4-1-3 歷年青少年失業人口佔青少年勞動力人口之比率…………………………………………39
圖4-6-1 1993年至2002年非初入職場青少年失業之比例與變遷趨勢……………………………102

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QRCODE
 
 
 
 
 
                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                               
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